photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le pôle domicile Charente, Charente-Maritime, Deux-Sèvres, Vienne APF France handicap recrute pour le SAVS/SAMSAH de Niort un(e) assistant(e) de service social. Le service est doté d'un agrément pour l'accompagnement de 65 adultes en situation de handicap moteur avec troubles associés. Vous intègrerez une équipe pluridisciplinaire de 14 professionnels placés sous l'autorité de l'adjointe de direction. Vos missions sont les suivantes : -participer à l'évaluation des situations, -Coconstruire les projets personnalisés avec les personnes accompagnées et leurs proches, -écouter, informer, conseiller et soutenir les personnes -mobiliser les ressources et l'environnement des personnes, travail en réseau, -favoriser et accompagner l'accès aux dispositifs permettant le maintien à domicile. Dans le cadre du projet personnalisé vous mènerez des séances individuelles seul(e) ou en association avec d'autres professionnels du SAVS ou des services partenaires. Vous serez amené(e) à vous déplacer du sud du département jusqu'à Parthenay, véhicules de service à disposition, ordinateur et téléphone portable. Vous possédez des connaissances en droit des personnes en situation de handicap,[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le pôle domicile Charente, Charente-Maritime, Deux-Sèvres, Vienne APF France handicap recrute pour le SAVS/SAMSAH de Niort un(e) assistant(e) de service social. Le service est doté d'un agrément pour l'accompagnement de 65 adultes en situation de handicap moteur avec troubles associés. Vous intègrerez une équipe pluridisciplinaire de 14 professionnels placés sous l'autorité de l'adjointe de direction. Vos missions sont les suivantes : -participer à l'évaluation des situations, -Coconstruire les projets personnalisés avec les personnes accompagnées et leurs proches, -écouter, informer, conseiller et soutenir les personnes -mobiliser les ressources et l'environnement des personnes, travail en réseau, -favoriser et accompagner l'accès aux dispositifs permettant le maintien à domicile. Dans le cadre du projet personnalisé vous mènerez des séances individuelles seul(e) ou en association avec d'autres professionnels du SAVS ou des services partenaires. Vous serez amené(e) à vous déplacer du sud du département jusqu'à Parthenay, véhicules de service à disposition, ordinateur et téléphone portable. Vous possédez des connaissances en droit des personnes en situation de handicap,[...]

photo Responsable de l'administration des ventes

Responsable de l'administration des ventes

Emploi HiFi - Vidéo - Informatique - Micro - Telecom

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Préparer les devis et assurer le suivi intégral des propositions. Gérer et suivre les achats et les stocks : commande, réception et affectation des produits aux clients. Assurer l'interface entre les équipes techniques et commerciales pour garantir un suivi de qualité des systèmes d'information de nos clients. Contribuer à la réalisation d'actions commerciales et marketing (prospection téléphonique, publication...). Participer à l'accueil téléphonique et mails en l'absence de l'assistant(e) administratif(ve). Gérer les données clients dans notre CRM et assurer leur mise à jour régulière. Vous collaborez au quotidien avec nos clients, nos fournisseurs, nos équipes technique, commerciale et administrative. Vous serez rattaché(e) au pôle administratif et commercial dans le cadre de sa création et de son développement. Mais vos missions vous amèneront à travailler en transversalité avec les autres pôles et notamment avec les responsables techniques. Vous aurez un rôle central dans la réalisation des objectifs opérationnels et stratégiques. Vous avez une expérience réussie en administration des ventes et en support commercial (2 ans minimum). Vous aimez travailler en équipe et[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Sulpice-la-Pointe, 81, Tarn, Occitanie

Force de conseil et de proposition sur les aspects techniques des projets de la Collectivité, vous participez activement à leur définition et en coordonnez la mise en œuvre opérationnelle. Vous appuyant sur vos connaissances en matière de programmation et de planification des opérations de travaux neufs et d'entretien de l'existant, vous mettez à jour et appliquez un PPI (Programme Pluriannuel des Investissements) avec l'anticipation des coûts de fonctionnement des projets nouveaux. Dans un contexte de portages multiples de projets structurants et transversaux pour le territoire, vous assurez le pilotage global des opérations sous la direction du directeur de pôle Aménagement et Cadre de Vie. Missions et activités : - Gérer et piloter des projets, - Réaliser, suivre et/ou superviser de missions de maitrise d'œuvre, - Contribuer à l'amélioration de processus opérationnels fluides, à l'expertise du pôle et à la veille technique et réglementaire. Profil / Formation : Formation ingénieur ou technicien avec une expertise en bâtiment, génie civil ou VRD.

photo Assistant / Assistante chef de projet

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Stagiaire Assistant Chef de projet Performance ESGEngie est un groupe mondial de référence dans l'énergie bas carbone et les services. Pour répondre à l'urgence climatique, notre ambition est de devenir le leader mondial de la transition zéro carbone de nos clients, notamment les entreprises et les collectivités territoriales. Nous nous appuyons sur nos métiers clés (renouvelables, gaz, services) pour proposer des solutions compétitives clés en main « as a service ». Avec nos collaborateurs, nos clients, nos partenaires et nos parties prenantes, nous sommes engagés chaque jour pour un progrès plus harmonieux. Afin de renforcer ses équipes, La Direction ESG (Environnement, Social et Gouvernance) du Groupe ENGIE recherche un(e) chargé(e) de missions Transformation ESG pour venir renforcer le pôle « ESG Disclosure et Ratings ». Les différentes missions sont décrites ci-après.STAGIAIRE Assistant Chef de projet Performance ESG(F/H)Contexte et enjeux Le domaine de la Sustainability (ou Durabilité ou ESG) a amorcé une transformation majeure en : des normes européennes (ESRS) structurent la manière dont les entreprises doivent rendre compte de leur performance extra financière[...]

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Chargé / Chargée d'études agricoles

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Trèbes, 11, Aude, Occitanie

Afin d'assurer la continuité des activités de la cellule Ingénierie de projets à la suite d'un départ en congé maternité de 6 mois, la Chambre d'agriculture de l'Aude recherche un chargé d'études (h/f) en ingénierie de projets et de partenariats pour son service Transversalité et Innovation rattaché au pôle pilotage. Vous intégrerez la cellule projets, études et marchés publics et devrez faciliter l'identification, l'élaboration et la gestion financière de projets en lien avec les pôles. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la cheffe de service et aurez en charge les missions suivantes : - Assurer l'ingénierie financière et administrative de conventions, sur tous types de financements : départementaux, régionaux, nationaux, européens : - Elaborer les plans de financement des projets en lien avec les équipes pour les dossiers de subvention (demandes et comptes-rendus financiers) - Gérer et suivre des conventions (partenariat, subvention) - Enregistrer des encaissements de solde - Mettre à jour les budgets financiers - Tenir des tableaux de bord de suivi - Communiquer sur les programmes de financement -[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF Cantal est à la recherche d'un travailleur social (ES, AS, CESF) pour son pôle enfance parentalité. Les établissements de ce pôle ont pour objectif de réaliser une intervention éducative auprès des enfants, des adolescents et des familles ; contribuer à la prévention et au traitement des problèmes sociaux, dans le cadre d'actions individuelles ou collectives, en lien avec l'environnement social. Les missions principales sont les suivantes : - Élaborer un diagnostic psychosocial de l'enfant, l'adolescent et de la famille ; - Définir un projet personnalisé avec l'enfant, l'adolescent et la famille ; - Accompagner sur le plan social et/ou éducatif l'enfant, l'adolescent et la famille ; - Apporter une aide à la famille pour l'instruction des dossiers administratifs ; - Élaborer, organiser et animer des activités éducatives, culturelles et sociales ; - Participer à la veille et à l'observation sociale ; - Participer à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement.

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Notre Plateforme de Mineurs Non Accompagnés, basée à Tulle, qui accompagne 110 Mineurs de 14 à 19 ans, hébergés en diffus (60 appartements) sur l'ensemble du département de la Corrèze et qui a pour finalité d'offrir aux jeunes un environnement sécurisé et protecteur et de construire avec eux un parcours d'insertion sociale et professionnelle, recrute : Un(e) moniteur(trice) éducateur(trice) H/F Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? En accord avec le projet associatif et sous l'autorité de la direction du dispositif, vous aurez pour missions : - D'élaborer un diagnostic des besoins du jeune confié et des hypothèses d'intervention. - De partager et d'analyser les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, le jeune et son représentant légal (le département). - De concevoir, de suivre et d'évaluer régulièrement le projet personnalisé avec le jeune, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (transversalité) et le département. - De trouver, de proposer et de mettre en place des solutions adaptées selon les situations. - D'entretenir un mode de relation adapté aux différentes spécificités des jeunes confiés. - D'assurer le suivi quotidien des[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Betton, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association Ar Roc'h recrute pour son Pôle Ressource Handicap (PRH 35) Un(e) Travailleur (euse) Social(e) CDD à temps plein- 1 mois renouvelable - prise de poste dès que possible Rémunération selon expérience - Convention collective 66 Des missions Participer à l'animation et au développement du Pôle Ressources Handicap 35 (0-17 ans) Accompagner et orienter les familles des enfants/jeunes en situation de handicap Accompagner les acteurs de la petite enfance (EAJE, LAEP, MAM, structures petite enfance.), et de l'enfance/jeunesse du territoire dans le cadre d'accueils inclusifs Préparer les accueils Proposer des actions collectives pour fédérer autour de l'inclusion Développer le réseau et le partenariat Etre en lien avec les dispositifs de l'Association Ar Roc'h et les salarié(e)s de la fédération Familles Rurales Qualités/compétences attendues : Bonne connaissance des troubles du comportement, de leurs origines (dimension sociale, psycho-affective, pathologique, cognitive.) et de l'environnement du secteur médico-social, social, sanitaire et des dispositifs de droit commun du département 35 Expérience dans le champ de la petite enfance et/ou de l'enfance[...]

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Responsable de parc à bois

Emploi

Tartas, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'Entreprise : RYAM est une entreprise américaine pionnière dans l'industrie des biomatériaux innovants. Implanté sur un pôle industriel à taille humaine, situé au cœur des Landes près de Dax, RYAM allie innovation, performance et qualité de vie. Fortement engagé en matière de développement durable, l'entreprise fait de la protection de l'environnement et de l'innovation ses priorités pour façonner l'avenir de l'industrie. Description du poste : Dans le cadre du renforcement de notre site de Tartas (320 collaborateurs), nous recherchons un(e) Contremaître Responsable du Parc à Bois. Sous la responsabilité de la direction de production et en étroite collaboration avec les équipes techniques, vous piloterez la gestion opérationnelle d'un parc à bois de taille importante. Vous dirigerez une équipe de 30 ouvriers et techniciens, garantissant l'optimisation des process industriels tout en veillant aux exigences de sécurité, de qualité et de durabilité. Missions principales : -Management d'équipe et coordination technique -Organiser, planifier et superviser les activités quotidiennes de votre équipe (30 personnes) -Former, évaluer et développer les compétences de vos collaborateurs -Gestion[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Hospitalière Sainte-Marie recherche pour Le Centre Hospitalier Sainte-Marie, un(e) : AIDE-SOIGNANT(E) L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2025, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. Les établissements Sainte Marie de Haute Loire assurent, depuis 1850, le service public en santé mentale et travaillent au développement d'une offre médico-sociale au travers de sites et structures répartis sur le département. Le Centre Hospitalier Sainte Marie du Puy en Velay est structuré autour de trois pôles, garantissant une prise en charge spécialisée par âges, par pathologie[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Lynx RH recrute pour l'un de ses clients, un(e) conseiller(e) relation clients B to B . Notre client est spécialisé dans l'optique et les soins de la vue et est basé à Nantes (44). Vos missions: Rattaché(e) au Responsable de Pôle Client et dans le respect des processus définis, vos principales missions consisteront à : Au sein de l'agence commerciale verres, vous assurerez une relation commerciale b to b Vos principales missions consisteront à : - Assurer un niveau de service élevé auprès de nos clients, notamment dans la gestion de leurs commandes (suivis, conseils, informations...) - Accompagner nos clients sur les outils - Apporter les réponses les plus appropriées aux diverses demandes des clients - Assurer la prise en charge des réclamations, leur suivi et la résolution des problèmes rencontrés - Gérer les priorités dans toutes les tâches que vous aurez à accomplir Votre profil: Il vous sera demandé de vous impliquer dans la relation et la fidélisation des clients de votre Pôle grâce à votre empathie, votre écoute active et votre réactivité. Doté d'un bon esprit d'analyse, vous saurez être force de proposition et gèrerez les éventuels conflits avec vos clients avec[...]

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Support technique hot line en informatique

Emploi Editeurs logiciels - Software

Reims, 51, Marne, Grand Est

Après une immersion dans notre logithèque , tu deviendras l'acteur clé de l'exécution parfaite de nos produits , que ce soit en environnement Cloud ou OnPremise . Tu seras également en charge des défis techniques rencontrés par nos clients an garantissant une expérience fluide et sans accrocs. Ce que tu vas faire au quotidien : * Assurer une assistance technique de qualité, en répondant aux demandes et en résolvant les incidents rencontrés par nos clients. * Déployer nos produits du Pôle OMEGA en garantissant leur bon fonctionnement (installations, tests techniques, sécurisation des données). * Réaliser des tests de sortie de version sur nos modules I-Client, Datamart, et Mobile afin de garantir leur performance et leur fiabilité. * Paramétrer les modules techniques (SMS, Mails, Mobile, SIG.) pour une intégration fluide et une performance optimale. * Participer à l'administration de la plateforme Cloud du Pôle OMEGA et assurer la sécurité des données pour une gestion optimale Et si c'était toi ? * Formation : Bac+2 dans le domaine informatique. * Expérience : Tu justifies d'une expérience réussie dans un environnement cloud ou sur des missions de[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La CPAM de Haute Marne recrute pour son Service Gestion des Assurés et de la Précarité/Pôle clients, sur le site de Chaumont, un(e) manager « Responsable du service gestion des assurés et de la précarité (H/F) », en contrat CDI temps plein. Date d'embauche : Au plus tôt Lieu d'exécution du contrat : Chaumont Contrat : Contrat à durée indéterminée, à temps plein Horaires : 36h en moyenne par semaine du lundi au vendredi Salaire mensuel : 2435 bruts mensuels x 14 mois (Niveau 5C de la CCNT) soit 34 090€ bruts annuels ou 2625€ bruts mensuels x 14 mois (Niveau 6 de la CCNT) soit 36 753€ bruts annuels (Salaire négociable selon le profil du candidat) + prime d'intéressement. Formation Initiale : Formation Bac +3 minimum exigée, idéalement dans le domaine de la protection sociale, de la gestion, ou des assurances. Solide expérience en gestion d'équipe de préférence dans le secteur de la protection sociale. Activités : Le poste est placé sous la responsabilité du responsable du pôle clients. Le responsable du service gestion des assurés aura en charge les missions suivantes : - Management opérationnel de proximité - Pilotage de l'activité et contribution à la performance -[...]

photo Support technique hot line en informatique

Support technique hot line en informatique

Emploi Editeurs logiciels - Software

Alençon, 61, Orne, Normandie

Après une immersion dans notre logithèque , tu deviendras l'acteur clé de l'exécution parfaite de nos produits , que ce soit en environnement Cloud ou OnPremise . Tu seras également en charge des défis techniques rencontrés par nos clients an garantissant une expérience fluide et sans accrocs. Ce que tu vas faire au quotidien : * Assurer une assistance technique de qualité, en répondant aux demandes et en résolvant les incidents rencontrés par nos clients. * Déployer nos produits du Pôle OMEGA en garantissant leur bon fonctionnement (installations, tests techniques, sécurisation des données). * Réaliser des tests de sortie de version sur nos modules I-Client, Datamart, et Mobile afin de garantir leur performance et leur fiabilité. * Paramétrer les modules techniques (SMS, Mails, Mobile, SIG.) pour une intégration fluide et une performance optimale. * Participer à l'administration de la plateforme Cloud du Pôle OMEGA et assurer la sécurité des données pour une gestion optimale Et si c'était toi ? * Formation : Bac+2 dans le domaine informatique. * Expérience : Tu justifies d'une expérience réussie dans un environnement cloud ou sur des missions de[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Enseignement - Formation

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

OFFRE DE FORMATION - PARCOURS EMPLOYÉ POLYVALENT EN RESTAURATION RAPIDE Titre professionnel visé : Employé polyvalent en restauration- Niveau 3 (CAP) Titre professionnel visé: Conseiller de vente - Niveau 4 (BAC) Adaptation au métier d'employé polyvalent en restauration rapide Secteurs concernés : Arras - Lens - Saint-Pol-sur-Ternoise Durée : 12 mois à 14 mois en alternance Rythme : 1 jour/semaine en centre de formation / Entrées et sorties permanentes / le reste de la semaine en entreprise Objectif de la formation Accompagner les équipiers polyvalents dans l'acquisition des compétences de base en accueil, service, hygiène, vente et préparation, en cohérence avec les exigences du secteur de la restauration rapide et les standards du métier. Le parcours conduit à l'obtention du titre professionnel "Conseiller de vente", adapté ici au contexte de la restauration - ou du titre professionnel "Employé polyvalent en restauration". Une expérience dans la vente ou la restauration seront de véritables atouts. Compétences développées: Accueillir et orienter la clientèle Prendre les commandes et assurer le service rapide au comptoir ou en salle Préparer les produits en respectant[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Enseignement - Formation

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

OFFRE DE FORMATION - PARCOURS MANAGER Titre professionnel visé : Manager d'Unité Marchande - Niveau 5 (BAC+2) Secteurs concernés : Arras - Lens - Saint-Pol-sur-Ternoise Durée : 24 mois en alternance Rythme : 1 jour/semaine en centre de formation / Entrées et sorties permanentes / Le reste de la semaine en restaurant. Objectif de la formation Former les futurs managers des restaurants "M" du territoire Artois-Ternois à la prise de responsabilités managériales, commerciales et organisationnelles, en cohérence avec les standards et valeurs de l'enseigne. En parallèle de leur montée en compétences en situation réelle, les alternants préparent le titre professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP35565), certification officielle délivrée par le Ministère du Travail. Une expérience dans la vente, la restauration ou la gestion d'équipe seront de véritables atouts. Contenus de formation (extraits) Piloter l'activité commerciale d'un point de vente Manager une équipe au quotidien (recrutement, animation, montée en compétences...) Optimiser la performance économique (indicateurs, marges, suivi budgétaire) Assurer la qualité de service et la satisfaction client Appliquer les normes[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Organisme de Gestion des Foyers Amitié (OGFA) est une association loi 1901 à but non lucratif, apolitique et laïque. L'OGFA se situe dans le champ de la solidarité. Elle a pour mission d'être à l'écoute des problématiques de précarité et d'exclusion sociale, et d'y répondre. Ses services, regroupés en 6 pôles d'activité (Veille sociale et Hébergement d'urgence, Enfance-famille, Personnes isolées, Handicap psychique, Migrants, Insertion) accueillent et accompagnent plus de 1000 personnes et emploient plus de 250 salariés. Présentation du service : La plateforme d'accueil socio-sanitaire du Point d'eau est composée d'une équipe pluridisciplinaire qui répond à la détresse des personnes sans domicile et / ou en situation de grande précarité. Elle s'inscrit dans le dispositif territorial général de veille sociale et sanitaire. Mission Dans le respect du projet de service et sous l'autorité du Chef du Pôle Veille Sociale, vous assurez l'accompagnement des publics, la mise en œuvre et la coordination des actions du Point d'eau. Activités principales - Participer à l'accueil physique des publics du Point d'eau - Assurer la mise en œuvre et la coordination des actions proposées[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Affectation : FACULTÉ DE MÉDECINE, MAÏEUTIQUE ET SCIENCES DE LA SANTÉ Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement CDD de 3 mois à pourvoir à compter du 01/06/2025 Catégorie : C Corps : Adjoint technique Rémunération selon grille de la Fonction Publique Fiche consultable sur le site de l'Université de Strasbourg Mission : Exécuter des actes administratifs et de gestion courante pendant la période estivale pour le pôle scolarité. Informer et orienter dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes. Activités principales : - Réaliser des opérations de gestion courante : inscriptions administratives, vérification des pièces justificatives et des paiements - Saisir et mettre à jour des bases de données dédiées à la gestion : mises à jour des données des étudiants - Suivre certains dossiers et relancer les interlocuteurs internes ou externes concernés - Appliquer la réglementation - Classer et archiver des documents Activités associées : - Participer à l'activité administrative du pôle en renfort Contacts pour renseignements sur le poste : Clarisse MAIGRET, Responsable Administrative Adjointe

photo Poseur / Poseuse de panneaux de signalisation

Poseur / Poseuse de panneaux de signalisation

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le poste : Au sein du pôle Régie Voirie - SHV du service Voirie - Circulation - Eclairage Public, vous serez en charge de l'exécution des travaux d'entretien courant et des travaux d'exploitation du patrimoine de signalisation verticale sur voirie afin d'assurer à l'usager des conditions de sécurité et de confort. Vous serez placé(e) sous l'autorité du responsable de pôle et plus directement sous celle du responsable du secteur SHV. Vos missions : - Assurer le montage, démontage, l'entretien et la pose de signalisation verticale - Poser et déposer des portiques, potences, ... - Poser et déposer la signalisation pour les plans de circulation relatifs à différents évènements sur le domaine public - Effectuer le terrassement et la démolition pour la pose de support - Ponctuellement, interventions hivernales, inondations ou risques technologiques, astreintes selon les nécessités du service, remplacement des collègues du secteur (polyvalence sur la signalisation verticale et horizontale) Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un titre ou diplôme de niveau CAP/BEP spécialité bâtiment ou travaux publics et disposez d'une expérience professionnelle significative dans une fonction[...]

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bailleul, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le PSSL est situé sur la commune du Bailleul dans la Sarthe à mi-chemin entre les villes de Sablé sur Sarthe et la Flèche ; à proximité de l'échangeur de l'autoroute A11 (sortie n°10) et à 30 min d'Angers et du Mans. Activité d'urgences, chirurgie, USC, médecine, maternité, pédiatrie, SSR ainsi que 2 EHPAD, 1 Foyer de vie et 1 IFSI/IFAS rattachés au PSSL. Entre ville et campagne, la région ne manque pas d'activités : natures (lac, randonnées), sportives (Centre aquatique, golf, hippodrome, bowling,.), culturelles (abbaye de Solesmes, Festivals Baroque et Rock ici mômes,. Ecoles, Lycées. Nos actualités sur notre site : https://www.ch-polesantesartheloir.fr/ Pour rejoindre notre équipe : candidatures@pole-pssl.fr Le PSSL recrute : UN CUISINIER DE COLLECTIVITE (h/f) (CDD 3 mois évolutif ) Poste à temps plein/travail 37 h 30 + RTT 2100 repas/jour produits en liaison froide sur 5 jours. Une équipe de 38 Agents dans 1 cuisine centrale Journée continue, libre 3 week-end sur 4, RTT. Définition Acteur du service restauration, son rôle consiste à effectuer des tâches polyvalentes de production en grande partie sur la production froide/chaude et les secteurs de distribution de plateaux,[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Mission : Sous l'autorité du directeur général et dans le cadre du Projet Associatif, le(la) Directeur.trice est responsable du bon fonctionnement du Pole sur les plans administratif et financier. Avec l'appui de trois chefs de service (pour 2,5 etp), il(elle) veille à la mise en œuvre des projets de service sur les territoires d'intervention (Poitiers, Châtellerault et Grand'Angoulême). Il(elle) représente le pôle auprès des différents partenaires et assure le suivi des projets communs. Il(elle) est également responsable de la sécurité des biens et des personnes, de la prévention des risques professionnels et de la mise en œuvre des procédures associatives. Profil souhaité : Titulaire d'un diplôme de niveau 7 - Bonne connaissance du champ de la protection de l'enfance - Pratique préalable en Prévention Spécialisée appréciée - Expérience professionnelle de management et /ou d'une fonction d'encadrement, - Soutien technique des cadres intermédiaires, - Maîtrise des outils de gestion financière, management d'équipe et outils informatiques, - Autonome et ayant le sens de l'initiative, disponible et soucieux de la cohérence de l'équipe, - Rigoureux et réactif, avec le sens[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Infopro Digital, groupe B2B spécialisé dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) Assistant(e) commerciale en CDI pour renforcer l'équipe pôle salons, plus spécifiquement pour le salon des maires. Le pôle Salons et Congrès Collectivités, Immobilier, Mobilité et Sport, organise le Congrès et salon des Maires de France, le Salon de l'immobilier, le Salon des Sports et le Drive to zero. Le Salon des Maires réunit près de 60 000 participants, à la Porte de Versailles, à Paris. Ce salon permet la rencontre des élus et des décideurs des collectivités locales avec les entreprises qui adressent les problématiques du secteur public et des citoyens. Rejoignez Infopro Digital et devenez un acteur clé de notre équipe ! Avec des opportunités professionnelles passionnantes dans le monde entier, Infopro Digital vous ouvre un vaste univers de défis professionnels. Rejoindre notre groupe, c'est plonger au cœur de collaborations stimulantes au sein d'équipes multidisciplinaires. Le défi qui vous attend : Nous recherchons un(e) Assistant(e) commercial(e) Salon orienté(e) Relation Client, passionné(e) par l'événementiel et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation,[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Autres services aux entreprises

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

Gestion des projets de formation - Suit le planning de lancement des actions de formation en fonction du cahier des charges et des attentes des financeurs (publics ou privés) - Organiser la communication externe sur le territoire avant le démarrage de l'action de formation Accompagnement vers l'emploi et placement - En coordination avec les formateur.rice.s, et pour les apprenant.e.s le nécessitant, prévenir leur décrochage pendant la formation - Accompagner les apprenant.e.s dans leur insertion professionnelle : conduite d'ateliers CV, soft skills, Techniques de Recherche d'Emploi et préparation aux entretiens, autonomisation à la recherche d'offres de stages, emplois, alternance - Animer des ateliers spécifiques dans son domaine d'expertise - Contribuer au développement des interactions avec les entreprises (projets pédagogiques, visites, témoignages de collaborateurs) et les acteurs du numérique à toutes les étapes du projet (pendant les sélections, la formation, les stages, mentorat, visites etc.- : job daing, pitch your job, meet up,...) - Contribuer à la mise en adéquation des compétences des profils des apprenants avec les besoins des entreprises, en appui de l'équipe[...]

photo Responsable de gestion comptable

Responsable de gestion comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

1 Responsable Comptable (H/F) - CDI - Temps Plein A pourvoir en Juillet 2025 DESCRIPTION DE L'OFFRE Poste et missions : Le Responsable Comptable (H/F) est en charge de la coordination et du contrôle des activités financières et comptables de l'organisation, dans un environnement marque par des spécificités réglementaires liées au secteur médico-social. Il/elle est garant(e) de la fiabilité des comptes et de la production des états financiers de l'Association, dans le respect des normes comptables et des règlementations propres au secteur médico-social (particulièrement dotations du Conseil Départemental, tarification ARS, subventions, CPOM). Sous l'autorité du Directeur Général, il/elle aura les missions principales suivantes : - Assurer la gestion de la comptabilité et le suivi des budgets des sites (17 établissements et services), en lien avec les directions de pôle, et fournir un reporting clair et détaillé a la direction générale ; - Manager une équipe de 3 comptables en lien hiérarchique direct ; - Piloter l'élaboration des budgets, le bilan comptable et les travaux de clôture comptable en lien avec les contrôleurs externes (expert comptable et commissaire aux[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Pontcharra, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

LA COMMUNE DE PONTCHARRA RECRUTE UN (E) EDUCATEUR/TRICE JEUNE ENFANT à temps complet Recrutement par voie statutaire ou contractuelle : Cadre d'emploi Éducateur/Educatrice de Jeunes Enfants Poste à pourvoir dès que possible Située dans le Grésivaudan, entre Grenoble et Chambéry, au pied des massifs de Chartreuse et de Belledonne, la ville de Pontcharra (7 500 habitants), pôle de centralité administratif et commercial du Haut-Grésivaudan au sein de la Communauté des communes Le Grésivaudan (CCLG), recrute son directeur d'établissement du jeune enfant. Au sein des services municipaux, un projet de modernisation et de conduite du changement sont engagée. En faveur de la création d'un pôle d'équipements bâtissant un horizon commun au service des citoyens avec un nouveau groupe scolaire, un multi-accueil, complété par un RPE et un LAEP portés par la Communauté de communes. A compter de la rentrée de septembre 2025, l'établissement du jeune enfant accueillant 40 berceaux, ouvrira ses portes dans de nouveaux locaux neufs et autour d'un projet innovant. Sous l'autorité de la directrice de l'EAJE vous assurez une action éducative en direction du jeune enfant afin de favoriser[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Layrac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

CONTEXTE L'UGECAM Aquitaine recherche pour la MAS de Lapeyre psychologue (H/F) en contrat à durée indéterminée, à temps partiel, à hauteur de 08 heures hebdomadaires. Le groupe UGECAM, à but non lucratif, est un groupe de l'Assurance maladie, branche de la Sécurité Sociale. L'UGECAM Aquitaine regroupe 6 établissements médico-sociaux, dont le Domaine de Lapeyre qui est situé à proximité d'Agen. L'établissement étend progressivement son offre de service afin de répondre aux besoins du territoire. Il est composé d'un pôle enfant (IME avec internat - accueil de jour - SESSAD autisme - UEEP - Répit) et d'un pôle adulte (MAS - Equipe mobile - répit - accueil temporaire). La MAS de Lapeyre accompagne 48 résidents (40 internes et 8 accueils de jour), tous avec une déficience intellectuelle, associée à de l'autisme et/ou du polyhandicap ou autre pathologie. Répartis en 4 groupes de vie, les résidents sont accompagnés au quotidien par une équipe pluridisciplinaire (AS, AES, AMP, ME, IDE, ES coordonnateur, Kiné, Psychologue,) qui tient compte du rythme, des besoins et des attentes de chaque résident. Ainsi, au-delà du nursing, une vie sociale est proposée aux résidents avec des[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Missions principales : Dans le cadre du développement et de la structuration de ses activités, l'association recrute un.e Chef.fe de service pour piloter plusieurs dispositifs d'hébergement et d'insertion relevant du champ des CHRS (Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale), répartis sur plusieurs sites géographiques. Rattaché(e) à la direction du pôle Hébergement et Insertion, vous avez la responsabilité du management opérationnel, de la mise en œuvre du projet de service, et du pilotage des ressources humaines, budgétaires et partenariales. Vos activités spécifiques : Assurer l'organisation, la coordination et le bon fonctionnement des missions ou dispositifs dont vous avez la responsabilité (dispositif grands marginaux, dispositif hivernal, accueil en diffus) tout en étant garant du respect du projet de l'association et de la bonne exécution des prestations délivrées aux usagers, Mettre en œuvre les orientations stratégiques de l'association et participer à la définition du projet de pôle. Conduire les projets de service en lien avec les besoins du public et les évolutions du secteur. Assurer le suivi budgétaire en lien avec la direction et les partenaires[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Vous serez rattaché au pôle Entreprises, Solidarités et Emploi qui est composé de deux services, prise de poste au 01/08/25 : - Le service entreprises et emploi (SEE) chargé du déploiement et pilotage des politiques publiques qui vise à soutenir le développement de l'emploi, des compétences des actifs et l'insertion professionnelle sur le département - Le Service des politiques sociales (SPS) qui met en œuvre les priorités gouvernementales de lutte contre la pauvreté, les politiques publiques en matière d'hébergement d'urgence, d'accès et de maintien dans le logement , du droit au logement opposable (DALO), de l'accueil des migrants, de l'accompagnement des réfugiés ou encore lutte contre la précarité alimentaire. Description des missions : Vous aurez en charge d'apporter un appui aux agents du pôle et plus particulièrement pour réaliser les tâches suivantes : - gestion de la mesure « activité partielle » : instruction des demandes d'autorisation et d'indemnisation, réponse aux demandes et interrogations des entreprises et cabinets comptables, - mise en place et suivi de tableaux de bord et d'outils statistiques, - participation à l'actualisation de bases de données et[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Bonnet-en-Champsaur, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

La Fédération ADMR des Hautes-Alpes (16 associations, 120 bénévoles, 450 salariés, 3 500 clients) recrute un responsable de secteur (H/F) en remplacement d'un congé maternité. Au sein du pôle "Appui aux associations et qualité" de la Fédération Départementale des Hautes Alpes et sous la responsabilité de la Directrice adjointe, vous interviendrez sur l'association ADMR Champsaur Valgaudemar (50 salariés - 40 ETP - 650 clients - services divers dont portage de repas) basée à St Bonnet en Champsaur. Vous assurerez l'organisation, le suivi, et le contrôle des services sur le territoire dont vous aurez la charge en lien étroit avec la Présidente de l'association. Missions : qualité et suivi des prises en charge clients, management et soutien RH auprès de la Présidente, management du personnel administratif, conseil et accompagnement dans la gestion administrative et la vie statutaire de l'association. - Evaluer les besoins de l'usager au domicile : évaluation des situations par des visites à domicile. - Mettre en place les prestations dans le respect du plan d'aide personnalisé. - Veiller au bon déroulement du plan d'aide en coopération avec les équipes médico-sociales intervenant[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : Sous l'autorité du directeur général et dans le cadre du Projet Associatif, le Directeur (H/F) est responsable du bon fonctionnement du Pole sur les plans administratif, financier et réglementaire. Avec l'appui de trois chefs de service (pour 2,5 ETP), il(elle) veille à la mise en œuvre des projets de service sur les territoires d'intervention (Poitiers, Châtellerault et Grand Angoulême). Il(elle) représente le pôle auprès des différents partenaires et assure le suivi des projets communs. Il(elle) est également responsable de la sécurité des biens et des personnes, de la prévention des risques professionnels et de la mise en œuvre des procédures associatives. PROFIL SOUHAITE : - Titulaire d'un diplôme de niveau 7 (Master ou équivalent) - Bonne connaissance du champ de la protection de l'enfance, pratique préalable en Prévention Spécialisée appréciée - Connaissances du développement social local et des dispositifs (santé, sport, emploi - insertion, politique de la ville.), - Capacité à établir et maintenir des relations partenariales sereines et constructives - Expérience professionnelle de management et /ou d'une fonction d'encadrement, - Maîtrise des outils[...]

photo Chef du service entretien et travaux neufs maintenance ind

Chef du service entretien et travaux neufs maintenance ind

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Égletons, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Vous avez l'âme d'un(e) pilote d'installation, l'œil affûté d'un(e) superviseur(se), et le feu sacré de l'énergie renouvelable ? Ce poste est fait pour vous. En tant que référent(e) exploitation au sein de notre Pôle Énergie, vous serez le chef d'orchestre des chaudières biomasse et de la production énergétique. Intégré(e) au sein du Pôle Énergie, vous serez responsable de l'exploitation thermique et électrique d'installations biomasse de grande puissance. Vos principales responsabilités : Management opérationnel : Animer et coordonner une équipe de techniciens d'exploitation. Conduite des installations : Piloter la production d'énergie en veillant à la performance, la fiabilité et la sécurité. Conformité & réglementation : Assurer le respect des normes environnementales et techniques. Amélioration continue : Analyser les performances et proposer des optimisations durables.

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Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-Achard, 27, Eure, Normandie

Le pôle NORMANDIE-IDF recrute un(e) Chef(fe) de service Éducatif en CDDANDIE-IDF recrute pour son établissement dans les Yvelines MISSIONS : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez dans le cadre de la protection de l'enfance auprès de familles pour des mesures d'observation et d'orientation. Vos fonctions principales s'articulent autour de : Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet de service, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins des personnes prises en charge Organiser, réaliser le suivi des projets personnalisés et DIPC dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement et/ou de service, évaluation des projets Gérer, répartir et planifier les moyens budgétaires du service Répartir et planifier les moyens matériels et budgétaires du service Animer des réunions d'organisation avec l'équipe Educative Élaborer avec l'équipe éducative les plannings Contribuer au développement du réseau des partenaires Participer activement à l'analyse des pratiques professionnelles Assumer les astreintes en alternance avec le directeur de secteur Contribuer au développement[...]

photo Responsable recrutement

Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Votre place est chez nous ! Rejoindre Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients. Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences et 400 métiers différents au sein du Groupe et aujourd'hui nous recrutons un Chargé de Recrutement (H/F) pour notre agence de CHATEAUDUN en CDD. Vous intervenez dans la mise en relation de candidats avec des entreprises clientes en recherche de talents sous toutes les formes d'emploi. Vos missions : - Vous participez à l'accueil de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients/prospects - Vous sourcez/présélectionnez des candidats sur les différents canaux de recrutement à votre disposition et vous développez des partenariats avec les acteurs locaux (écoles, organismes de formation, Pôle Emploi .) - Vous recrutez les meilleures compétences afin de répondre aux besoins des Entreprises clientes/prospects. - Vous assurez la gestion administrative du personnel nécessaires à la mise à l'emploi des collaborateurs,[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Hôpitaux - Médecine

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 446 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 526 professionnels de santé. Le Centre Hospitalier de Muret recrute un(e) Coordonnateur-trice de parcours à 40%. Identification du poste Le coordinateur de parcours a un rôle central dans le suivi et la bonne mise en oeuvre des parcours des personnes bénéficiaires. Il évolue dans une équipe pluri-professionnelle, en lien permanent avec les partenaires et les autres professionnels impliqués dans la réalisation des parcours. Missions principales Le coordinateur de parcours accompagne la personne en étroite coopération avec la famille et fait le lien entre les différents acteurs de l'environnement. Il assure un rôle d'interface, de médiation entre la famille et les partenaires qui peuvent concourir à des prestations d'accompagnement. Conduire la coordination de parcours dans une démarche de projet afin de favoriser l'inclusion scolaire, professionnelle, et sociale des personnes et d'éviter les ruptures de parcours. Il participe à toutes les étapes[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Mirande, 32, Gers, Occitanie

Au titre du bon fonctionnement des structures - Manager et encadrer les responsables des structures petite-enfance, enfance, jeunesse - En collaboration avec l'agent responsable de la CTG, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique du secteur petite enfance et parentalité en conformité avec la politique communautaire et les besoins spécifiques du territoire - Organiser les réunions de coordination et d'animation des équipes avec les directrices de structures - Participer à l'animation des différentes manifestations et activités en rapport avec la parentalité - Suivre le besoin en matériel pédagogique des structures - Contrôler les interventions pédagogiques de chaque structure Travailler le cas échéant en collaboration avec le référent inclusion de la collectivité Au titre de la gestion des personnels des structures - En collaboration avec le service Ressources humaines de la Communauté, recruter l'équipe pédagogique - Encadrer de l'équipe pédagogique - Établir les planifications annuelles des agents des différentes structures - Coordonner les remplacements en vue d'assurer une présence d'animateurs en nombre suffisant et adapté[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous cherchons 1 Secrétaire Médical H/F au sein de notre Pool Administratif pour un remplacement de 7 mois. Prérequis : Formation en secrétariat Médical obligatoire. Bien rappeler la référence de l'offre dans votre candidature. Description du pôle d'activité : le Pool de remplacement intervient sur tous les pôles d'activité du centre hospitalier - Contraintes particulières (physiques, psychologiques, horaires, .) : Le planning peut être modifié en fonction des besoins de remplacements. Il faut savoir s'adapter rapidement aux différentes spécialités. Définition du poste : Les secrétaires assurent le fonctionnement des secrétariats médicaux. Elles sont chargées de la gestion administrative des données des patients et contribuent à la délivrance des renseignements d'ordre général, dans leur domaine de compétences. Les agents du secrétariat AERIS prendront en charge les tâches à l'identique des secrétaires en poste. Missions / activités principales : - Renfort dans les différents secrétariats lors des remplacements de congés maladies, congés annuels, surcharge de travail... - Frappe des courriers au secrétariat AERIS - Partir se former régulièrement aux nouvelles spécialités -[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Marcellin, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville recrute pour son CCAS un travailleur social remplaçant 80% h/f Le CCAS de la ville de Saint Marcellin anime une action générale de prévention et de développement social sur le territoire de la commune et ce en lien avec une multiplicité de partenaires (acteurs publics ou privés). Pour mener à bien celle-ci, il/elle dispose d'un certain nombre de missions légales ou facultatives et de dispositifs : c'est ainsi que le CCAS de Saint Marcellin a développé un pôle Action sociale. Sous la responsabilité de la responsable du pôle action sociale du CCAS, vous contribuez, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à lutter contre les précarités et exclusions ainsi qu'à favoriser l'accès aux droits et à l'autonomie de chacun. Vos principales missions sont : Vous assurez un premier niveau d'accompagnement des personnes isolées et/ ou sans enfant sur rendez-vous, lors de permanences ou de visites à domicile des usagers pour lutter contre le non recours aux droits : écoute, évaluation sociale de la situation, ouverture de droits, accompagnement dans les démarches, réorientation, lien avec les partenaires et les différents organismes Vous instruisez des dossiers d'aide[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Chargé / Chargée de clientèle e-commerce

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller[...]

photo Chargé / Chargée d'études économiques

Chargé / Chargée d'études économiques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une entreprise qui place l'éthique, le professionnalisme et l'esprit entrepreneurial au cœur de ses valeurs ? Vous êtes au bon endroit ! Le Cabinet de Conseil Recrutement Manpower du Jura recherche un Chargé d'études CVC (H/F) en CDI pour un Groupe spécialisé dans les ingénieries locales et axé sur la satisfaction clients. Le poste est à pourvoir en CDI dans le secteur de Lons-le-Saunier (39). (date de prise de poste selon vos disponibilités Sous la responsabilité du Directeur de Pôle, vous serez en charge des études techniques CVC-D/PB, depuis la phase d'audit jusqu'à la phase de négociation avec les entreprises. Au sein du Pôle fluides, vos principales missions seront les suivantes : -Réalisation d'audits techniques CVC-D/PB -Réalisation de bilans thermiques, hydrauliques et aérauliques -Vérification des plans et des notes de calculs réalisés par le technicien CVC-D/PB -Estimation financière et rédaction des cahiers des charges CVC-D/PB -Réalisation des VISAs -Assistance technique pour le suivi de chantier et les OPR -Participation aux réunions de présentation et de négociation avec les entreprises.[...]

photo Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au Directeur du Pôle Conseil, et porté(e) par la stratégie ambitieuse de développement de Cerfrance Haute-Loire, vous prenez en charge l'activité de conseil en gestion de patrimoine au service de nos clients-adhérents sur tous nos marchés. Poste basé en Haute-Loire (43) avec des déplacements réguliers à prévoir sur le département et ponctuellement sur la région. Vos responsabilités : - Développement stratégique : participer à la construction et à l'évolution de notre offre de service patrimoniale (retraite, prévoyance, transmission...) et contribuer à son projet d'extension - Développement commercial : déployer l'offre de conseil en patrimoine (consultations / études patrimoniales.) et atteindre les objectifs ambitieux de chiffre d'affaires - Réseau : développer et animer un réseau de prescripteurs internes et externes - Représentation et expertise : participer aux réunions, être référent(e) sur les problématiques patrimoniales en lien avec le pôle expertise-comptable et juridique - Animation d'événements : animer des événements clients sur des sujets liés au patrimoine - Accompagnement et formation interne : assurer la montée en compétences des collaborateurs[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT : Le Service d'Accueil pour Mineurs Non Accompagnés est un établissement de l'ASEA43, dans le cadre de son Pôle Protection de l'Enfance. Le S.AM.N.A. a pour mission d'accompagner les mineurs orientés par l'Aide Sociale à l'Enfance, le temps de leur minorité. Le S.A.M.N.A. est animé par différents intervenants sociaux chargés du suivi des mineurs au travers de plusieurs solutions d'hébergement. DESCRIPTION DU POSTE : Le(la) maître(esse) de maison est sous la responsabilité du chef de service éducatif du SAMNA. Il(elle) est responsable de la gestion courante d'une unité de vie de 6 lits, au sein du SAMNA. En relation avec l'équipe et en lien avec le Pôle Protection de l'Enfance de l'ASEA 43, le(la) maître(esse) de maison organise la vie du groupe et accompagne les mineurs accueillis, dans le respect des projets de vie, de l'établissement et de l'association gestionnaire. PROFIL DU CANDIDAT : - De formation Accompagnant(e) Educatif et Social/ Maître(esse) de Maison/ Aide-Soignant(e) - Connaissance en protection de l'enfance - Capacité d'encadrement d'adolescents/ Hiérarchisation des priorités - Repérage de situations à risques/ Règles d'hygiène[...]

photo Chargé / Chargée d'assistance

Chargé / Chargée d'assistance

Emploi Assurances

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Recherchons 10 Téléconseillers pour notre pôle Automobile. En tant que Chargé-e d'assistance au sein du pôle automobile à Nantes, tu auras un rôle clé au sein de notre équipe et auprès de nos assuré.e.s. Tu travailleras 4 jours par semaine uniquement, du lundi au dimanche. Jours travaillés variables avec 2 jours de repos consécutifs. Sur une amplitude horaire de 7h-20h38, soit 8h38 par jour (34h30 par semaine). Exemple: 7h -16h38 / 11h-20h38. Nous recherchons plusieurs chargé.e.s d'assistance en CDD, dès le 10 ou 16 juin 2025. Contrat jusqu'au 26/12 dont le 25/12 travaillé. Tes missions seront les suivantes : Analyser les demandes téléphoniques reçues de nos assuré.e.s pour leur fournir une assistance adaptée par rapport à leurs contrats d'assistance véhicule (dépannage, rapatriement, mise en place de taxi...) . Venir en aide à nos assuré.e.s, en veillant à leur satisfaction et apporter des solutions à leurs problèmes. Travailler en équipe pour garantir une excellente expérience de nos assuré.e.s. Nous rejoindre c'est l'opportunité de donner du sens à ton travail en faisant partie d'une équipe dynamique et engagée. Pour cela, votre sens du collectif, votre bienveillance[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

A pourvoir au plus tard le 09/06/2025 Recrutement dans le cadre d'un départ en retraite -> Périmètre de responsabilité : Par délégation du Directeur Général des Eaux Vives Emmaüs et sous l'autorité de la Directrice du Pôle Nantes Métropole, vous serez en charge des services suivants : - Centre d'Hébergement d'Urgence 5Ponts : hébergement au Centre d'Accueil Ôvives en principe de continuité et en rotation pour des personnes sans domicile. - Café 5 Ponts (pour une période intérimaire de juin à fin septembre) : restaurant solidaire au Centre d'Accueil Ôvives servant 120 repas/jour du lundi au vendredi. - Halte Femmes (à compter de septembre) : mise à l'abri de femmes à la rue -> Missions principales (liste non exhaustive) : Par délégation du Directeur Général des Eaux Vives Emmaüs et sous l'autorité de la Directrice de Pôle, vous serez en charge de : .Mettre en oeuvre les projets de service - Mettre en oeuvre le projet du service, en concertation avec la direction, en tenant compte des besoins des personnes accompagnées (gestion des entrées/sorties, suivi des situations), et en lien avec les services supports compétents (gestion logement et maintenance) - Assurer la bientraitance[...]

photo Ouvrier / Ouvrière aquacole

Ouvrier / Ouvrière aquacole

Emploi Agriculture - Sylviculture

Gatteville-le-Phare, 50, Manche, Normandie

La satmar, écloseur/sélectionneur de naissain de coquillages depuis 1972, recherche un(e) ouvrier (ère) aquacole pôle géniteurs pour son site de Gatteville-Phare, sous la responsabilité du responsable de site et de la responsable du pôle géniteurs, vous aurez pour fonctions : - entretien des nurseries de production et expérimentales - travaux divers au sein de l'équipe géniteurs. - petit bricolage et entretiens divers Une expérience en élevage marins/coquillages serait appréciée, ainsi que des connaissances en bricolage (découpes, collages, perçage...). Poste à pourvoir dès que possible.

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Pour le Pôle Hébergement de Reims - équipe volante, vous serez en charge de: -Intervention sur tous les services du pôle hébergement, - Contribution à une action éducative, - Appétence pour le travail en équipe, - Travail en soirée, les week-ends et jours fériés, transfert, - Travail en relation avec les partenaires de l'association. Vos compétences et expériences requises : Capacité d'organisation, Prise d'initiatives, disponibilité, adaptabilité, Bonne capacité rédactionnelle, Discrétion professionnelle, Vous êtes impérativement titulaire du permis B car vous serez amené(e) à transporter les jeunes.

photo Chaudronnier / Chaudronnière d'art

Chaudronnier / Chaudronnière d'art

Emploi

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous avez envie de travailler et de valider un diplôme, Vous aimez la chaudronnerie fine TIG Inox et le travail bien fait, Vous recherchez un contrat en apprentissage au sein d'une structure industrielle, tout en gardant un esprit artisanal, Vous avez envie de découvrir la fabrication de produits techniques haut de gamme, . Alors CETTE ALTERNANCE EST FAITES POUR VOUS. Dans l'un de nos deux ateliers de chaudronnerie : Montage Refroidisseurs ou Affaires Unitaires, vous êtes rattaché à un chef d'équipe de proximité. Accompagné(e), vous êtes chargé d'assembler, souder et polir des sous-ensembles destinés à la fabrication de nos produits. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Réaliser l'assemblage mécano-soudé des sous-ensembles, - Souder (TIG) les pièces primaires entre elles, - Polir à l'aide de machines portatives et d'abrasifs les soudures pour que l'état de surface soit lisse, - Contrôler la qualité de votre travail, - Participer aux études d'amélioration de votre poste de travail, Vos atouts ? Vous êtes inscrit en BAC, Titre Pro ou Mention Complémentaire pour la rentrée de septembre 2025, et vous souhaitez continuer votre cursus en apprentissage. Vous êtes[...]

photo Responsable service gestion des déchets

Responsable service gestion des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Baud, 56, Morbihan, Bretagne

Type d'emploi : Titulaire ou contractuel (CDD de 1 an) Poste à pourvoir : le 15 septembre 2025 Catégorie : B Temps de travail : Temps complet (37.5 h avec RTT) Service recruteur : Service Technique Date limite de candidature : 3 juin 2025 Entretiens : 16 juin 2025 Descriptif du poste Baud Communauté, communauté de communes de 16 500 habitants, recrute sa/son responsable de service prévention et gestion des déchets. Baud Communauté a développé une politique dynamique sur le sujet de la prévention et la réduction des déchets avec un PLPDMA ambitieux en cours et une tarification incitative depuis 2023. Intégré au sein du Pôle Technique (34 agents) le service prévention et gestion des déchets regroupe 9 agents. Placé(e) sous l'autorité directe du responsable du Pôle technique, vous participez à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de prévention, collecte et de traitement des déchets. Missions principales : Management et gestion du service et de ses agents Suivi technique et évaluation des résultats Suivi et optimisation des tournées de collecte Gestion et suivi du parc de matériel de pré-collecte et des véhicules Etude et suivi[...]

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Employé administratif / Employée administrative

Emploi

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

Rattaché(e) au responsable adjoint d'un pôle, votre mission consiste à rembourser des Tiers (professionnels de santé) et les assurés pour les frais médicaux qu'ils ont engagés. Les attendus du poste : - Véritable soutien, vous gérez la situation administrative des usagers en réalisant le paiement des feuilles de soins papier, le traitement des anomalies de paiement et en assurant la gestion des télétransmissions. La personne retenue devra se conformer aux exigences de la politique de Sécurité des Systèmes d'Information (SSI) de l'organisme ainsi qu'aux règles relatives à la protection des données à caractère personnel (CNIL). Vous reconnaissez-vous ? - Vous détenez une formation minimum bac+2 et disposez d'une expérience significative dans le domaine de la gestion administrative, - Vous avez un bon niveau d'organisation et savez prioriser votre travail, - L'esprit d'analyse, de synthèse et le sens de l'écoute font partie de vos qualités, - Vous êtes autonome, motivé(e) et investi(e) dans votre travail, - Vous détenez des qualités relationnelles avérées, - Vos capacités d'intégration, d'adaptation et de travail en équipe sont reconnues et serviront une entraide qualitative[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Pontacq, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre gérontologique de Pontacq Nay Jurançon est un établissement public de santé régi par le statut de la fonction publique hospitalière, situé en Région Nouvelle Aquitaine, département des Pyrénées-Atlantiques (64), en Direction commune avec le Centre hospitalier de Pau. Le centre gérontologique de Pontacq Nay Jurançon recrute un Gestionnaire des Ressources Humaines (H/F) Le Centre gérontologique est idéalement situé à proximité des Pyrénées, de l'océan et de l'Espagne. L'équipe de Direction est constituée d'une Directrice Déléguée et de deux attachées d'administration: RH et Finances. L'établissement a un ambitieux projet de reconstruction des locaux de Pontacq et Nay et bénéficie d'un plan de formation riche. L'équipe du service des Ressources Humaines est constituée d'une Responsable RH, de deux Gestionnaires RH et d'une Gestionnaire Formation. MISSIONS PRINCIPALES : - Participation au processus de recrutement : rédaction et diffusion des offres d'emploi, suivi des candidatures - Rédiger et suivre les contrats de travail (période d'essai, échéance de fin de contrat) - Assurer la gestion administrative des dossiers individuels des agents - Renseigner et conseiller[...]

Ressources supplémentaires