photo Agent / Agente de propreté urbaine

Agent / Agente de propreté urbaine

Emploi Administrations - Institutions

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

MISSIONS : - Nettoyage des différents secteurs en fonction des plannings (utilisation d'une balayeuse) - Remontées des informations de problèmes rencontrées (trou sur trottoir, panneau manquant.) Les relations hiérarchiques : - Responsable pôle voirie et son adjoint - Responsable du centre technique municipal - Directeur du pôle technique Intérêts, contraintes : - Possibilité de travail en soirée et week-end en fonction des événements Profil demandé : - Connaissance liée à l'activité de nettoyage - Utilisation d'une balayeuse - Connaissance des règles de sécurité

photo Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Crozon, 29, Finistère, Bretagne

Rattaché.e au Pôle Aménagement Développement Durable et sous l'autorité de la responsable du Pôle et du DGS ainsi que du Président et du Vice-Président en charge de l'habitat, votre mission sera : - Accompagner les élus dans la définition, le développement et la mise en oeuvre de la politique Habitat-logement de la collectivité. - Créer, Animer, Participer à des réseaux d'acteurs institutionnels et privés pour développer cette politique. - Conseiller et orienter les habitants et propriétaires dans leurs projets d'habitat. Cadre de la mission : - La "politique du logement et cadre de vie" de la Communauté de communes "Presqu'île de Crozon - Aulne Maritime définie dans ses statuts. - Le programme d'orientations et d'actions (POA) du plan local d'urbanisme intercommunal valant programme de l'habitat (PLUI-H) - Le pacte territorial "France Rénov" /OPAH - Le projet de territoire 2022-2040 - Le plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) Missions transversales : - Suivre, animer, évaluer et actualiser le programme d'orientations et d'actions. - Réaliser et Piloter des études - Agir et mobiliser de manière ciblée - Gens du voyage : suivi administratif de l'aire d'accueil de Crozon -[...]

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Attaché / Attachée de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Manpower Cabinet de recrutement recherche pour son client, un cabinet immobilier familial solidement implanté sur Nimes et Montpellier, un directeur de pôle immobilier pour le secteur de Nimes, en CDI Rattaché(e) à la direction, vous serez responsable du développement stratégique du pôle immobilier comprenant notamment les services de syndic de copropriété, gestion locative et transaction immobilière, à Nîmes, en parfaite adéquation avec la vision et les ambitions de l'entreprise. Vous aurez 4 missions disctinctes : Pilotage et développement commercial -Définir et déployer une stratégie commerciale ambitieuse -Gérer les activités syndic, gestion locative et transaction immobilière. -Suivre les indicateurs de performance pour garantir rentabilité et croissance -Renforcer la présence et la notoriété de nos agences Management et structuration des équipes -Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire -Optimiser l'organisation interne pour maximiser l'efficacité et la satisfaction client -Instaurer une culture d'excellence et de performance Développement du portefeuille et des réseaux locaux -Identifier de nouvelles opportunités et développer un réseau de[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le pôle formation, insertion professionnelle et vie universitaire (FIPVU) met en œuvre la politique d'orientation et de formation en lien avec les composantes de l'université de Bordeaux. Au sein du pôle FIPVU, la Mission d'Appui à la Pédagogie et à l'Innovation (MAPI) est une structure destinée à accompagner la mise en œuvre de la politique formation de l'université. La Cellule Soutien à la transformation de la MAPI propose un service d'accompagnement aux équipes pédagogiques pour le montage et le suivi de projets pédagogiques. Elle joue un rôle d'orientation vers l'accompagnement le plus cohérent avec les besoins exprimés, en coordination avec les autres cellules de la MAPI et en interaction avec les autres services de l'établissement. Elle accompagne en particulier les projets STEP, NewDEAL, AAP- Région Nouvelle Aquitaine Enseignement Supérieur, les demandes pour Congés pour Projets Pédagogiques, les projets Compétences et Métiers d'Avenir (CMA), PIX, les projets Erasmus+ liés à la transformation pédagogique en proposant un suivi opérationnel basé sur des outils méthodologiques de gestion de projets. Enfin, la Cellule Soutien à la transformation favorise l'émergence[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Sens-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Les missions de la MECS s'articulent autour de cinq axes : l'enfant et sa famille, la vie quotidienne, la scolarité et la formation, la santé, et la citoyenneté. Dans le cadre du développement de ses activités, la Fondation de l'Armée du Salut recrute un(e) travailleur(se) social(e) en CDI à temps plein, à partir du 12/05/2025, pour le service U2A MNA de Sens-de-Bretagne (35). Présentation du pôle MNA : Ce pôle comprend plusieurs unités éducatives spécialisées dans l'accueil de jeunes MNA âgés de 12 à 18 ans, autonomes ou vulnérables : 5 places à Saint-Malo (jeunes autonomes), 11 places à Saint-Malo (jeunes vulnérables), 2 Unités d'Accueil et d'Accompagnement (U2A) : 24 jeunes à Sens-de-Bretagne, 12 jeunes à Saint-Georges-de-Reintembault. Missions principales du poste : Accompagnement éducatif des jeunes : Encadrer les jeunes dans leur quotidien (repas, hygiène, activités). Mettre en œuvre des Projets d'Accompagnement Personnalisés (PAP). Adapter les actions éducatives aux besoins des jeunes (entretiens, suivis). Participation aux projets d'établissement : Contribuer au Projet d'Établissement et au Projet d'Accompagnement Éducatif. Animer des actions éducatives favorisant[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association ESSOR recrute pour le Pôle Hébergements Tremplins : UN EDUCATEUR SPECIALISE (H/F) Contrat à Durée Déterminée (1 ETP) Du 22/04/2025 au 31/08/2025 Affectation aux APPART'S Le Service Les Appart's accueille, héberge et accompagne 18 jeunes garçons et filles (mineur(e)s et jeunes majeur(e)s) en appartements de proximité situés dans l'environnement urbain proche des bureaux. L'équipe éducative, sous la responsabilité de la cheffe de service, assure à la fois une réponse individualisée et un service commun à l'ensemble des jeunes (en journée, soirées et week-end). ________________________________________ FONCTIONS PRINCIPALES : - Prise en charge socio-éducative globale visant l'insertion sociale, scolaire et /ou professionnelle. - Mise en œuvre du projet personnalisé des jeunes en référence, en lien avec les partenaires externes (notamment le soin). - Intervention socio-éducative s'appuyant entre autres sur des entretiens individuels réguliers et des accompagnements dans les démarches. COMPETENCES ATTENDUES : - Inscription et coopération dans une équipe de professionnels. - Conduite de son action avec autonomie dans le respect du projet du service et dans un[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Iffendic, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous souhaitez mettre vos compétences ainsi que vos connaissances au service de la Commune d'IFFENDIC ? Vous possédez une expérience dans le domaine de la direction et de l'animation ? Le pôle enfance jeunesse recrute un(e) responsable périscolaire au sein de son équipe. MISSIONS : - Effectuer la gestion administrative et pédagogique de l'accueil (pointage, suivi des réservations, paramétrage Domino, portail famille, .) - Être garant des effectifs et du pointage des enfants - S'approprier les objectifs du projet du service et organiser l'accueil en fonction de ceux-ci - Animer et coordonner une équipe - Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Assurer le remplacement des agents - Réaliser des bilans et les évaluations des projets - Accompagner les animateurs(trices) dans leurs actions et leurs formations - Appliquer les règles d'hygiène, de santé et de sécurité des personnes - Contrôler la qualité des services rendus - Développer le travail d'équipe et animer le partenariat avec les acteurs locaux - Assurer la sécurité physique, effective et morale et veiller au bien-être des enfants PROFIL RECHERCHE : Compétences - Encadrer une équipe - Savoir prendre[...]

photo Chargé / Chargée d'études de marché

Chargé / Chargée d'études de marché

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montfort-sur-Meu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Description de l'entreprise Rejoindre Cerfrance Brocéliande c'est intégrer une entreprise d'expertise-comptable engagée sur les pays Vannetais et Rennais. Nous avons à coeur de permettre aux agriculteurs, aux artisans indépendants, gérants de PME, professionnels de la mer, qui nous nourrissent, nous logent, nous soignent de faire vivre notre territoire. Grâce à vous, nous aidons nos adhérents à développer leurs entreprises avec sérénité. En postulant à l'une de nos offres d'emplois, vous faites grandir notre volonté d'être le leader du conseil et de l'expertise-comptable dédiés aux acteurs qui font vivre le territoire Brocéliande. Description du poste Sous la responsabilité du Directeur de Pôle Saint-Malo Monfort / Meu, et rattaché(e) à l'équipe de Valérie : Vous avez en charge la gestion d'un portefeuille d'adhérents-clients relevant du marché agricole en autonomie ou en binôme avec un comptable conseil. Vous réalisez l'ensemble des opérations nécessaires à l'établissement des comptes (bilans, liasses fiscales) et des déclarations en respectant les règles établies par la profession dans le domaine comptable et fiscal. Vous présentez les comptes annuels aux clients[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Négoce - Commerce gros

Déols, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Missions générales Mise en place des opérations commerciales : - Installation des ILV PLV ; - Suivi de clients fidélisés affectés en vue de développer le CA : contact ; alerte. - Participer aux actions d'informations commerciales : phoning, e-mailing, sms, - Contrôle des étiquettes prix - Accueillir le client - Guider le client vers le bon interlocuteur ; - Informer et orienter le client vers les produits ; - Mettre les pré-commandes à la disposition des clients ; - Assurer la bonne tenue du pôle Réapprovisionner et effectuer le facing régulier du rayon ; - Effectuer la rotation des DLC et respecter le contrat fraîcheur ; - Réceptionner les marchandises - Informer et orienter le client vers les produits - Assurer le bon respect de la chaine du froid - Signaler les anomalies : manquants, casse, DLC - Participer à la réalisation des inventaires - Assurer la propreté et l'hygiène du pôle et de la zone de vente - Facturer le client - Identifier administrativement et commercialement le client ; - Procéder à la facturation du client en respectant les procédures. - Domaines de responsabilités/activités principales Compétences techniques/métiers : -[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vos missions : Le coordonnateur veille sociale est responsable de la gestion et de la coordination de l'aide d'urgence aux personnes en situation de crise sociale, telles que les sans-abris, les victimes de violence domestique, les personnes en situation de précarité, etc. Le coordinateur travaille en étroite collaboration avec les différents intervenants sociaux (associations, institutions, bénévoles) pour élaborer des stratégies et des plans d'urgence adaptés à chaque situation. Le coordinateur est également responsable de l'organisation et de la supervision des activités sur le terrain, ainsi que de la communication avec les autorités locales et les partenaires. Il occupera une place qui se situe à l'interface du chef de pôle et de l'équipe socio-éducative sur les services SIAO/115, accueil de jour et accueil et écoute 36. Le coordonnateur supervise le travail socio-éducatif, planifie, anime et participe aux réunions internes. Il anime et participe à des commissions, réunions et synthèses. Il représente les dispositifs de la veille sociale sur les rencontres partenariales. Le coordonnateur veille à ce que l'ensemble des personnes faisant appels aux dispositifs de[...]

photo Pédopsychiatre

Pédopsychiatre

Emploi Social - Services à la personne

Semblançay, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le Pôle Enfance La Source recrute un médecin psychiatre à 0.60 ETP en CDI pour coordonner et suivre le projet thérapeutique des jeunes accompagnés selon des modalités ambulatoires. - En collaboration avec les équipes éducatives, thérapeutiques et d'encadrement, et en accord avec les représentants légaux, il/elle pose les indications de thérapies et en assure le suivi. - Il/elle participe aux réunions institutionnelles, étaye l'équipe sur la situation des enfants et apporte son appui technique. - Il/elle rencontre les parents des jeunes suivis autant que de besoin. - Il/elle contacte et assure le lien avec les services de soins, spécialistes, professionnels en libéral qui interviennent auprès de l'enfant. - Il/elle contribue à l'analyse des modalités de fonctionnement institutionnel et participe à la dynamique du projet du Pôle Enfance. - Il/elle donne un avis médical sur les demandes d'admissions. Avoir une connaissance du public porteur de handicap intellectuel et/ou présentant des troubles associés.

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Alpes-Isère recrute un secrétaire médical (H/F) pour le Pôle Grenoble Grésivaudan en CDD de 3 mois renouvelable à 80% (40% Unité Rimbaud, 40% Unité Matisse) Définition du poste: La/le secrétaire médical(e) accueillir et renseigne les patients, planifie les activités (agenda des consultations, admissions, convocations, etc.). Elle/il gérer, saisit et classe les informations relatives au dossier patient et à l'activité du service. Elle/il a pour mission le recensement des patients avec indication d'être vus par un psychiatre. Elle/il assure la gestion des appels téléphoniques, organise pour un responsable hiérarchique et / ou pour une équipe la réception, le traitement et la circulation de l'information, des documents et des communications téléphoniques liées au service ou suivi des dossiers. Elle/il organise la gestion logistique (déplacements professionnels, organisation de réunions). Activités Principales: - Accueil téléphonique (patients, usagers, familles, etc.). - Traitement de l'information, orientation, transmission - Conception et rédaction de documents relatifs à son domaine d'activité - Gestion et coordination médico-administrative - Organisation[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Égrève, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier Alpes-Isère recrute un Secrétaire médical (H/F) pour le Pôle Grenoble Grésivaudan, unité Camille Claudel, en CDD de 3 mois à 100%, pour remplacement du 24/06/25 au 14/10/25 Définition du poste: La/le secrétaire médical(e) accueillir et renseigne les patients, planifie les activités (agenda des consultations, admissions, convocations, etc.). Elle/il gérer, saisit et classe les informations relatives au dossier patient et à l'activité du service. Elle/il a pour mission le recensement des patients avec indication d'être vus par un psychiatre. Elle/il assure la gestion des appels téléphoniques, organise pour un responsable hiérarchique et / ou pour une équipe la réception, le traitement et la circulation de l'information, des documents et des communications téléphoniques liées au service ou suivi des dossiers. Elle/il organise la gestion logistique (déplacements professionnels, organisation de réunions). Activités Principales: - Accueil téléphonique (patients, usagers, familles, etc.). - Traitement de l'information, orientation, transmission - Conception et rédaction de documents relatifs à son domaine d'activité - Gestion et coordination médico-administrative -[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : Le CERAG (Centre d'Etudes et de Recherches Appliquées à la Gestion) est l'Unité de Recherche de l'Université Grenoble Alpes (UGA) consacrée aux sciences de gestion. Toutes les disciplines de gestion y sont donc représentées (finance, comptabilité, systèmes d'information, gestion des ressources humaines, stratégie, marketing, logistique). Il fait partie du pôle PSS (Pôle de recherche en sciences sociales), et ses chercheurs sont répartis sur différentes établissements de formation (Grenoble IAE, Phelma et Ensimag, écoles de Grenoble INP, le Département Humanités et Pédagogies de Grenoble (DHeP), l'IUT2 de Grenoble, la Faculté d'Economie et de Gestion et Sciences Po Grenoble). Les doctorants du CERAG sont inscrits à l'Ecole Doctorale en Sciences de Gestion. https://cerag.univ-grenoble-alpes.fr Notre équipe rassemble deux co-directrices, Bérangère Deschamps et Annick Valette, une gestionnaire, Mathilde Cuenne et un responsable communication, Lorenzo Jacques. Nous nous appuyons sur un conseil de laboratoire de 15 personnes. Missions principales : Sous la responsabilité de Mathilde Cuenne, vous serez chargé(e) d'exécuter des actes administratifs[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Divatte-sur-Loire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Territoire situé en périphérie nantaise, la Communauté de communes Sèvre et Loire comprend 50 000 habitants, 11 communes, 280 agents. L'organisation des services de l'intercommunalité se déploie en 5 pôles : Ressources, Animation du territoire, Environnement et Patrimoine, Solidarités, et Aménagement et Attractivité du territoire. Dans le cadre d'un départ en retraite, la Communauté de communes recherche un.e Assistant.e administratif/-ve pour ses services autonomie comprenant le SSIAD et le SAAD. Emploi permanent - Fonctionnaire ou à défaut CDD de 1 à 3 ans DESCRIPTION DU POSTE Sous la responsabilité des coordinatrices du Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) et en collaboration avec les managers SSIAD, vous aurez pour missions principales : l'accueil téléphonique des bénéficiaires, des familles et des partenaires, la gestion administrative, et participerez à l'optimisation du service. Vous aurez à cœur d'apporter votre dynamisme au service de l'équipe et de la gestion des dossiers, et participerez à l'évolution des services autonomie. MISSIONS PRINCIPALES Accueillir les bénéficiaires, les familles et les partenaires - Réception et transmission des[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

L'UDAF du Morbihan recrute pour son service MJPM, un responsable de service tutélaire pour son antenne de Ploërmel. Vos missions : Au sein d'une équipe de 9 responsables de service managée par le Directeur du service MJPM - Vous assurez l'accompagnement d'une équipe d'une dizaine de délégués mandataires et d'assistantes : vous coordonnez les activités, assurez la gestion des plannings et absences, et garantissez le suivi des mesures - Vous contribuez à développer le professionnalisme et la technicité de chacun dans l'esprit d'une démarche d'amélioration continue - Vous savez convaincre pour contribuer à mettre en œuvre le projet de service, motiver et dynamiser vos équipes Votre profil : Diplôme : - Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de Niveau 2 de travailleur social ou de droit - Le CNC MJPM et un CAFERUIS (ou diplôme équivalent) seraient un plus Expérience : Une expérience réussie de management est indispensable, idéalement dans une structure intervenant dans le champ de la protection juridique des majeurs Savoir-être et savoir-faire : - Méthodique mais agile - Doté(e) d'un réel sens du collectif - Meneur d'hommes, tout en gardant la juste distance Notre[...]

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Préparateur-magasinier / Préparatrice-magasinière

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Arzal, 56, Morbihan, Bretagne

H2 MECANIQUE, spécialisée dans la mécanique de précision et située à Arzal (Morbihan), recherche son : Magasinier / Préparateur (H/F) Rejoignez une entreprise dynamique et à taille humaine, où votre expérience est valorisée ! Vos missions : Pôle Expédition / Réception : - Suivi informatique des produits réceptionnés ou expédiés - Acheminement des colis vers les zones d'expédition, de stockage ou de production - Conditionnement et emballage des produits - Chargement des véhicules de transport et contrôle de la conformité des produits réceptionnés et livrés Gestion du magasin : - Gestion des stocks de matières, outillages et consommables - Entretien, maintenance et nettoyage du matériel et des équipements du magasin Pôle Préparation : - Préparation et acheminement des débits pour la production - Préparation des départs en sous-traitance - Réalisation des opérations de finition avant expédition Profil recherché : - Organisé, rigoureux, dynamique et manuel - Bon relationnel - Permis cariste pour la manipulation de transpalettes et chariots élévateurs (idéalement) - Bases en lecture de plans et connaissance des métaux (un plus) Conditions : - Contrat : CDI précédé d'une[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

En tant que responsable du champ « actions sociales et socio-éducatives », vous assurerez le bon développement de votre périmètre d'activité, impliquant la responsabilité de l'animer stratégiquement et opérationnellement. Ainsi, vous managerez votre équipe de psychologue afin de répondre du mieux possible aux besoins psychosociaux de nos participant.e.s. Qui sommes-nous ? PRISME défend une société soutenante et inclusive, favorable au bien vivre et à la participation de chacun.e. Nous œuvrons pour le renforcement des compétences psychosociales des individus et de leurs milieux via la mise en place de : - Programme de renforcement des compétences psychosociales à destination des publics accompagnés au sein de ces champs - Formation à destination des professionnel.le.s - Accompagnement de projets CPS mis en place par les partenaires L'association Prisme est composée de 22 salarié.e.s, regroupant des psychologues et une équipe de coordination. Vos prochaines missions ? - Développement de l'association : - Au sein de l'équipe de coordination et en accord avec le conseil d'administration de l'association, vous participerez à l'élaboration de la stratégie et vous assurerez[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

Rattaché(e) au responsable du Pôle, pour le site de Maubeugeavec une période de tutorat sur le site de Valenciennes, votre mission consiste à : - rencontrer les personnes hospitalisées afin de favoriser l'adhésion au programme PRADO (programme d'accompagnement à domicile) et faire la promotion des services proposées par l'assurance maladie (compte Amélie par exemple) Vous mettez en place le programme d'accompagnement à domicile (PRADO) de manière effective (prise de rdv avec les professionnels de santé, reporting quotidien dans l'outil PRADO CONNECT, suivi de la mise en place du programme, coordination des intervenants ...) et vous faites régulièrement le point sur votre activité avec votre hiérarchie. vous êtes complètement autonome dans votre mobilité . La personne retenue devra se conformer aux exigences de la politique de Sécurité des Systèmes d'Information (SSI) de l'organisme ainsi qu'aux règles relatives à la protection des données à caractère personnel (CNIL). Alors n'attendez plus et transmettez votre CV accompagné d'une lettre de motivation au Pôle Recrutement : candidature.cpam-hainaut@assurance-maladie.fr. Vous avez jusqu'au 13/04/2025 inclus pour candidater. Après[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Université de Technologie de Compiègne recrute un(e) responsable du pilotage de la masse salariale et des emplois et du système d'information (SI) RH au sein de la Direction des ressources humaines. Sous la responsabilité directe de la DRH, le/la responsable du pilotage de la masse salariale et des emplois et du SI RH assure le pilotage et la prévision de la masse salariale et des emplois, en lien avec la politique de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences de l'établissement. Il/elle supervise l'activité du pôle pilotage de la DRH et il/elle coordonne le traitement des données RH. Activités principales Prévoir et piloter la MS et les emplois Prévoir et piloter les emplois et la masse salariale de l'établissement (47 M€ - 710 ETPT / an) annuellement et pluriannuellement, Suivre l'exécution budgétaire et analyser l'évolution des prévisions d'emplois et de masse salariale, Etablir des scénarios de gestion prévisionnelle, construire des outils d'analyse, Participer à l'élaboration de la politique salariale avec la DRH, Superviser les opérations de déversement de la paie dans le SI financier, Produire des extractions de données, tableaux[...]

photo Gestionnaire de réseaux d'assainissement

Gestionnaire de réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Pontaumur, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au responsable du pôle environnement, vous assurez la conduite d'opérations de travaux neufs et de réhabilitation d'ouvrages de génie civil (station d'épuration, stockage, pompage), associés à des équipements électromécaniques complexes. Vous assurerez également la conduite d'opérations de travaux sur les réseaux. LES MISSIONS : → Assurer le rôle de maîtrise d'ouvrage lors des phases de conception, de réalisation et de réception des travaux - Vous vous appropriez ou vous définissez le programme des travaux - Vous levez les préalables fonciers, règlementaires et techniques - Vous gérez les engagements financiers - Vous effectuez la gestion des commandes des missions de maîtrise d'œuvre et des travaux - Vous participez aux réunions de chantier - Vous vérifiez les propositions techniques et financières du maître d'œuvre - Vous êtes garant du suivi des clauses contractuelles des marchés publics - Vous veillez à la réception des ouvrages et à la remise à l'exploitant → Organiser, piloter et animer les projets Eau et Assainissement en lien avec le responsable du pôle : ressources, ouvrages, canalisations - Vous évaluez les moyens nécessaires (humains et budgétaires)[...]

photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Messimy, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower LYON PHARMA recherche pour Notre client, une entreprise renommée dans le secteur pharmaceutique, recherche un(e) secrétaire assistant(e) pour une mission temporaire au sein de son Pôle Projets. Cette mission est essentielle pour assurer la continuité des activités durant l'absence d'un membre clé de l'équipe. Le/la secrétaire assistant(e) sera responsable de la gestion administrative et organisationnelle du Pôle Projets. Les principales missions incluent : -Gestion du budget : Suivi et contrôle des dépenses, préparation des rapports financiers. -Organisation des réunions : Planification, coordination, et rédaction des comptes rendus. -Gestion de l'agenda : Coordination des rendez-vous et des déplacements professionnels. -Contrats avec les experts : Préparation, suivi et gestion des contrats. -Communication en anglais : Capacité à lire et comprendre des documents en anglais. -Utilisation des outils informatiques : Maîtrise des logiciels de bureautique et des outils collaboratifs. Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant une expérience significative en tant que secrétaire assistant(e), idéalement dans un environnement similaire. Les compétences requises[...]

photo Médiathécaire

Médiathécaire

Emploi Administrations - Institutions

Moûtiers, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Service : Pôle culture - Médiathèque Grade(s) : Cadre d'emploi des adjoints du patrimoine Temps de travail : Temps non complet 28h/semaine Date de prise de poste : au 1er septembre 2025 MISSIONS DU POSTE Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de l'Action Culturelle, vous assurez : Accueille des publics : Accueillir, renseigner et orienter les différents publics Assister les usagers dans leurs demandes et recherches Procéder à l'inscription des usagers Prêts, retours et réservations de documents : Utiliser le logiciel de gestion de la médiathèque dans le cadre des prêts et retour de documents Participer au nettoyage et au reclassement des documents en rayon Gestion et équipement des collections en lien avec la responsable de la médiathèque : Participer à l'acquisition de documents Participer au catalogage informatique des documents, au bulletinage des revues et à leur valorisation Participer à l'équipement des documents Participer à la réparation et à la mise au pilon des documents abîmés ou obsolètes Participation aux projets d'actions culturelles : Concevoir et animer des actions culturelles dans les murs et hors les murs en autonomie ou partenariat[...]

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Coordinateur / Coordinatrice d'entretien propreté des locaux

Emploi Administrations - Institutions

Léchère, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

AGENT D'ENTRETIEN DES LOCAUX et de RESTAURATION "Le village des Mômes" LA LECHERE (H/F) Employeur : Communauté de Communes Cœur de Tarentaise Service : Pôle famille - Petite enfance Grade(s) : Cadre d'emploi des Adjoints techniques Temps de travail : Temps non complet - 35h Date de prise de poste : 28 août 2025 Vous évoluerez dans une collectivité comptant 100 agents. Depuis plusieurs années, la Communauté de Communes Cœur de Tarentaise mène des actions en faveur du bien-être au travail. La politique en matière de ressources humaines est particulièrement active pour favoriser l'épanouissement de son personnel, grâce notamment à une charte du télétravail instaurée en 2017 ou encore un plan de formation. La collectivité organise également des événements communs permettant de fédérer les équipes. La compétence Petite enfance est gérée par la Communauté de Communes Coeur de Tarentaise en service unifié avec les Vallées d'Aigueblanche. Les services de la petite enfance (Relais petite enfance, crèche familiale, Lieu d'accueil enfant parent et Multi accueil de 40 places) se situent au sein de la Maison de la Petite Enfance située Rue des Salines Royales à Moûtiers, ainsi qu'à[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Moûtiers, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

AGENT ACCUEIL PETITE ENFANCE (H/F) - Multi accueil "Le Patio des Mômes" de Moûtiers Employeur : Communauté de Communes Cœur de Tarentaise Service : Pôle famille - Petite enfance Grade(s) : Cadre d'emploi des Agents sociaux Temps de travail : Temps complet 35h Date de prise de poste : 18 août 2025 La Communauté de communes Cœur de Tarentaise (9 000 habitants) rassemble 6 communes autour de Moûtiers, dont Les Belleville, commune support des stations Les Menuires et Val Thorens. Vous travaillerez dans un territoire au cœur du massif alpin, à 30 minutes en voiture des plus grandes stations de ski françaises, 1 heure de Chambéry et 1 heure 30 de Lyon Saint-Exupéry. Le siège administratif de la communauté de communes est situé à Moûtiers (3 500 habitants), un centre-bourg commerçant, doté d'établissements publics et privés de la petite enfance au lycée, et desservi par une gare ferroviaire internationale. Vous travaillerez dans un territoire offrant par ailleurs une grande diversité d'activités sportives, culturelles et de pleine nature. Vous évoluerez dans une collectivité comptant 100 agents. Depuis plusieurs années, la Communauté de Communes Cœur de Tarentaise mène des[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Brou-sur-Chantereine, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Missions : Sous l'autorité du responsable territorial, le responsable de centre a pour conduit le projet d'établissement et l'encadrement des équipes éducatives à travers un management adapté. Il garantit la bonne mise en œuvre des actions socio-éducatives avec les personnes accueillies dans le respect des cahiers de charges, des procédures établies et des valeurs de l'association. Activités principales : 1) Conduite et définition de la mise en œuvre du projet du centre - Elabore, adapte et conduit le projet d'établissement, applique et fait appliquer les procédures internes et les outils réglementaires ( - Participe à l'organisation des évaluations de l'établissement (HAS notamment) - Veille au bon respect des missions du cahier des charges du dispositif : l'accueil, hygiène, sécurité, qualité de l'accompagnement, respect, bientraitance, sorties de l'hébergement des bénéficiaires d'une protection internationales et déboutés du droit d'asile, participation financières des résidents, maitrise du taux de présences indues - Coordonne l'intervention des différents acteurs autour de l'accueil, de l'accompagnement et de l'intégration des résidents, en lien avec les services[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Bonnelles, 78, Yvelines, Île-de-France

Missions : Sous l'autorité du responsable territorial, dans le cadre d'un remplacement temporaire, le responsable de centre a pour mission principale la conduite du projet d'établissement et l'encadrement des équipes éducatives à travers un management adapté. Il garantit la bonne mise en œuvre des actions socio-éducatives avec les personnes accueillies dans le respect des cahiers de charges, des procédures établies et des valeurs de l'association. Activités principales : 1) Conduite et définition de la mise en œuvre du projet du centre - Elabore, adapte et conduit le projet d'établissement, applique et fait appliquer les procédures internes et les outils réglementaires - Participe à l'organisation des évaluations de l'établissement - Veille au bon respect des missions du cahier des charges du dispositif : l'accueil, hygiène, sécurité, qualité de l'accompagnement, respect, bientraitance, sorties de l'hébergement des bénéficiaires d'une protection internationales et déboutés du droit d'asile, participation financières des résidents, maitrise du taux de présences indues - Coordonne l'intervention des différents acteurs autour de l'accueil, de l'accompagnement et de l'intégration[...]

photo Comptable

Comptable

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

COMPTABLE Au sein de notre pôle administratif composé 5 personnes, nous recrutons un(e) COMPTABLE en CDI à temps plein. Missions principales Comptabilité générale ; clients / fournisseurs et analytique Edition des bilans (mensuels, intermédiaires, finaux, .) Préparation et suivi du budget Suivi de la trésorerie Relations avec les trésoriers de l'association (Conseil d'Administration), l'expert-comptable et le commissaire aux comptes. Administration des ventes : mise en place et développement d'un logiciel de gestion commerciale Veille juridique (liée à la comptabilité) Travail en étroite collaboration avec les assistants et la responsable du pôle administratif. Profil recherché : Bac + 3 souhaité (DCG), Bac + 2 exigé ; en comptabilité Débutant(e) accepté(e) Compétences et savoir-faire : La connaissance du logiciel Sage (comptabilité, gestion commerciale) serait un plus. Maîtrise des logiciels de bureautique. Capacité à dégager les éléments et informations utiles au gestionnaire et à les lui transmettre. Savoir-être : Autonomie et esprit de synthèse Communication écrite et orale Gestion des priorités, prise d'initiatives Réactivité, organisation[...]

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Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Afin d'accompagner l'accroissement de nos activités, notre antenne francilienne recrute un Chef de Projets. Sous la responsabilité du Responsable d'Antenne et en collaboration étroite avec l'équipe, vous participez à la mise en œuvre et au développement de l'activité du service et pilotez des opérations (OPAH et OPAH Renouvellement Urbain) pour le compte des collectivités et avec le soutien des partenaires. Polyvalent, vous avez la responsabilité de plusieurs dispositifs et coordonnez les équipes opérationnelles (Chargés d'Opérations, Pôles d'Expertises, co-traitants.) qui travaillent conjointement sur les projets. Vous êtes l'interlocuteur principal et le conseil de nos différentes maitrise d'ouvrage. Missions principales Pilotage et suivi de projets opérationnels : Piloter des missions en lien avec nos clients (suivre le cahier des charges et les objectifs, préparer et animer les réunions de suivi du dispositif, restituer l'avancement des projets (supports de présentation, tableau de bord.), rédiger des notes et bilans, Suivi financier de l'opération, facturation Suivre et mettre en œuvre les différents volets de l'opération (précarité Énergétique, autonomie[...]

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Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Elior est convaincu que la diversité de ses équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Dans toutes les géographies au sein desquelles Elior opère, nous souhaitons construire des équipes performantes et diversifiées en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toutes formes de discrimination. Nous recrutons un(e) Chargé(e) de mission handicap et maintien dans l'emploi Rattaché(e) à la Directrice Diversité et Egalité des Chances et au sein du pôle maintien dans l'emploi, vos missions principales seront les suivantes : * Conseiller et accompagner la filière RH sur le sujet du handicap et du maintien en emploi, * Suivre les situations individuelles de maintien dans l'emploi des collaborateurs, * Faire la promotion du maintien en emploi et de la médiation auprès des différents acteurs internes et externes de l'entreprise, * Réaliser et animer des sensibilisations au handicap et au maintien en emploi, * Contribuer à la création et au partage des outils du service diversité et égalité des chances (Outils de sensibilisation des collaborateurs, ateliers thématiques, animations, tableaux de bord,[...]

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Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante dans le domaine de la transition énergétique, du zéro carbone et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons justement un.e Chargé.e de Missions CEE (F/H)  pour développer les activités du Pôle CEE et Subventions  d'Engie Solutions au côté de Sira notre Responsable Pôle Production - Contrôle et Veille Réglementaire Chargée / Chargé de Missions CEE (F/H)Cdi basé à Courbevoie (92) ou en Territoire (Strasbourg/ Nantes/ Bordeaux/Rennes.) Votre principale mission consistera à instruire les dossiers CEE en coordination avec les parties prenantes (DR et autres membres de l'équipe CEE) et d'assurer de leur éligibilité au regard des exigences du dispositif CEE réglementaire et des procédures internes. Outre le volet administratif et règlementation, vous :Participer activement à l'acculturation des parties prenantes localesVous animerez donc, sensibiliserez et formerez aux mécanismes CEE vos partenaires DR etc.afin de les faire monter en compétences » Plus précisément vous serez amenRecevoir des DR les dossiers CEE à instruireContrat / devis, convention CEE, PV de travaux et AH,[...]

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Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

  ALTERNANT.E COMMUNICATION DIGITALE   Situé à la Garenne-Colombes Tu es à la recherche de l'alternance de tes rêves, accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l'écoute ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens, évoluer dans une entreprise industrielle Responsable et Engagée dans la Transition Energétique ?  Qui sommes-nous ? Storengy France, filiale du groupe ENGIE, développe et exploite des installations de stockage souterrain de gaz afin de garantir la sécurité d'approvisionnement énergétique de la France. Fort de son expertise et sa politique volontariste en matière de RSE, Storengy est un acteur engagé dans la transition énergétique avec pour ambition de convertir l'ensemble de ses stockages aux gaz renouvelables. Pour plus d'information sur Storengy, vous pouvez consulter notre chaîne YouTube ! Nous recherchons un.e alternant.e en communication digitale Tes missions, si tu les acceptes : Tu travailleras au siège de Storengy France sur le site de ENGIE CAMPUS situé à la Garenne-Colombes (92), à 20 minutes de Saint Lazare et de La Défense. Tu seras rattaché.e au POLE COMPETENCES DATA & DIGITAL INDUSTRIEL de Storengy FranceDéfinir la stratégie de communication[...]

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Responsable de projets « métiers » système d'information

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

REJOIGNEZ GRDF ! GRDF, filiale indépendante d'ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients. Vous êtes motivé(ePour mettre vos compétences au service d'un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gazPour participer à l'avenir de la distribution du gaz¿(compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNVAu sein de la Région Ile de France, GRDF recrute¿son : Responsable Système Applicatif H/FPoste basé à Saint-DenisVous intégrez la Direction Système d'Information (DSI) de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d'assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre cout.Dans le cadre de sa transformation visant à se renforcer sur la maîtrise technique de son SI, la DSI recherche son futur Responsable Système Applicatif afin de conduire les différents chantiers techniques dans ses domaines applicatifs.Vous intégrez le domaine SI Développement & Communication et plus particulièrement le pôle Digital qui gère les applications des Directions Communication et Marketing de GRDF[...]

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Chargé de mission transition énergétique

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Envie de booster tes compétences avec une dose d'énergie renouvelable ? Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu'  ALTERNANT - Chargé(e) de mission politique énergétique (H/FSaint-Denis (93)Master 2Rentrée septembre - Durée : 1 an En binôme avec ton tuteur, tu mettras tes compétences, tes qualités et tes valeurs au service de la transition écologique. Ton environnement Tu intégreras la Direction Territoire Nationale, et plus précisément le pôle Politiques Energétiques.  Les délégations Territoires régionales de GRDF, en relation avec¿les collectivités territoriales et les acteurs institutionnels du territoire, les accompagnent sur des sujets fondamentaux tels que les politiques énergétiques des territoires, les projets de transition énergétique et de production de gaz verts (méthanisation, bioGNV, rénovation énergétique.). Réparties dans toute la France, elles contribuent ainsi à l'accompagnement des politiques énergétiques, projets d'aménagement, politiques de mobilité et de développement des ENR des collectivités. La délégation «¿Territoires¿» nationale, où tu seras accueilli(e), constituée de 5 personnes, anime[...]

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Chargé / Chargée de mission biodiversité

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

 ALTERNANT(E) CHARGÉ.E DE MISSION BIODIVERSITÉ (F/H)   Situé à Bois-Colombes (92)  Tu es à la recherche d'une alternance professionnalisante, accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l'écoute ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens, évoluer dans une entreprise industrielle Responsable et Engagée dans la Transition Energétique ?  Qui sommes-nous ?Storengy France, filiale du groupe ENGIE, développe et exploite des installations de stockage souterrain de gaz afin de garantir la sécurité d'approvisionnement énergétique de la France. Fort de son expertise et sa politique volontariste en matière de RSE, Storengy est un acteur engagé dans la transition énergétique avec pour ambition de convertir l'ensemble de ses stockages aux gaz renouvelables.Pour plus d'information sur Storengy, vous pouvez consulter notre chaîne YouTube ! Nous recherchons un(e) alternant(e) Chargé.e de Mission Biodiversité Que feras-tu pendant ton alternance ?Tu travailleras au siège de Storengy France, situé à Bois-Colombes (92), à 10 minutes de Saint Lazare et de La Défense. Intégré au pôle RSE de la Direction stratégie et commerciale, tu seras en  binôme avec le Responsable Biodiversité du pôle[...]

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Secrétaire

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

CDD temps plein 1 mois renouvelable dans le cadre d'un arrêt maladie Sous l'autorité de la directrice et la responsabilité opérationnelle de la cheffe du service de la protection des personnes majeures, l'assistant(e) administratif(ve) sera affectée aux pôles domicile et établissements. Il/elle aura pour fonctions principales : - d'assurer le secrétariat des délégués(ées) en exerçant un suivi administratif des mesures de protection ; - de procéder à la création et la mise à jour des informations sur le logiciel UNI-T ainsi qu'à l'ouverture administrative des nouvelles mesures de protection ; - de notifier aux tiers la prise en charge par l'Udaf et de répondre aux demandes d'information émanant de la part des organismes ayant un lien avec les personnes protégées dans le suivi de leurs droits sociaux ; - d'assurer l'accueil physique et téléphonique de l'unité ; - de procéder à l'ouverture administrative des mesures nouvelles : - de rechercher l'ensemble des droits sociaux des personnes en établissement et de les faire valoir ; - d'établir des relations partenariales avec le personnel administratif des établissements et de répondre aux demandes d'information[...]

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Directeur(trice) établissement de coopération intercommunale

Emploi Administrations - Institutions

Thueyts, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La communauté de communes « Ardèche des sources et volcans », regroupant 16 communes, couvrant 268 km² et comptant 9963 habitants, dont le siège se situe : Château de blou, 12 rue du Pouget 07330 THUEYTS, recrute pour le poste de direction un directeur ou une directrice de collectivité ou d'établissement public. Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité et l'autorité directe du Président, vous mettrez en œuvre le projet global d'administration en cohérence avec les stratégies et orientations politiques définies par les élus. Missions Coordonner l'organisation des services, Proposer et adapter les moyens en fonction des besoins et des contraintes. Suivre et coordonner les grands projets structurants de la collectivité. Piloter l'administration des pôles de la CDC Assister et conseiller le Président et les élus Participer à la définition des orientations stratégiques de la collectivité Conseiller et alerter (veilles stratégiques , juridiques, financières) Sécuriser les procédures. Participer activement à l'élaboration budgétaire et en assurer le suivi Piloter, coordonner et suivre la mise en œuvre des politiques communautaires Assurer le suivi du personnel[...]

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Responsable de développement territorial

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le/la Responsable territorial(e): - Présente le programme DJ sur son territoire ; - Participe à certains ateliers réalisés pour les établissements scolaires dont il/elle a la charge ; - Pilote la relation partenariale entre les établissements scolaires et les associations dont il/elle a la charge en tant que référent(e); - Mobilise les collaborateurs d'entreprises partenaires sur les actions de son territoire ; - Contribue à la réalisation de l'objectif global de l'association en termes d'accroissement du nombre de collaborateurs engagés dans les entreprises partenaires ; - S'assure de la qualité des interventions des associations partenaires - Supervise les chiffres de son territoire et la collecte des éléments de suivi nécessaires aux financements locaux. - Réalise le suivi chiffré des actions au sein de son territoire et s'assure de l'atteinte des objectifs. En lien avec le pôle partenariats, le/la RT aura pour missions de : - Renseigner les outils de suivi opérationnels spécifiques aux associations ; - S'assurer du déploiement du programme défini avec les associations ; - Faciliter et participer à l'évaluation de l'association et des ateliers déployés, en lien[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Vézac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de Monsieur le Maire et d'un adjoint, en charge de l'éducation, vous assurez diverses missions dans le cadre d'un remplacement congés maternité : - Activités périscolaires : - A.L.S.H. - Organisation et suivi des différentes activités - Garderie scolaire - Aide aux devoirs - Restaurant scolaire : - Aide au service - Traçabilité livraison - Entretien locaux - Pôle Seniors : - Animation mensuelle des activités du Pôle seniors - Permanence hebdomadaire 25 h /semaine. A compter du 15.05.2025 Diplôme demandé : BAFA minimum ou équivalent.

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Social - Services à la personne

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Présentation Association : TREMPLIN 17 est un établissement social et médico-social de 125 salariés, budget 10 M€, implanté sur tout le territoire de la Charente-Maritime et composé de 3 pôles : Asile, Addictologie et AHI/HTS (Accueil Hébergement Insertion et Hébergement Temporaire de Soins). Elle a pour objet de proposer à tout public en difficulté, des espaces, des lieux, des outils lui permettant de retrouver sens et équilibre de vie dans une dynamique structurante sur les plans psychologique, social, professionnel et de la santé pour aller vers une insertion durable. Le pôle AHI/HTS recrute pour son site de Saintes, un agent de service H/F. Contrat : CDI / Temps partiel 17.5 h hebdomadaire / Travail le mardi, mercredi, jeudi. Missions : L'agent(e) de service intègre une équipe pluriprofessionnelle et est sous la responsabilité de la Cheffe de service du site. Il/elle a pour principale mission l'aménagement et l'entretien des locaux/logements en respectant les valeurs de l'association. Les missions se déclinent de la façon suivante : l'entretien des locaux administratifs, la préparation et l'entretien de logements (ménage, gestion du linge, équipement des logements),[...]

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Réceptionniste

Emploi

Lignières, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de la saison 2025, le Pôle du Cheval et de l'Âne recrute un(e) réceptionniste pour assurer l'accueil et le bon déroulement des séjours dans son village de cottages, situé en plein cœur de la nature, à proximité d'un hippodrome et d'un parc d'animation touristique. Au sein de l'équipe d'accueil et sous la responsabilité du responsable de village, vous assurez notamment : L'accueil physique et téléphonique d'une clientèle diversifiée (individuels, compétiteurs équestres, groupes professionnels et fêtes de famille) La gestion des arrivées/départs (check-in / check-out) La présentation des hébergements et des services du site La tenue du planning de réservation et l'encaissement Le conseil sur les activités du Pôle et les attraits touristiques aux alentours Le traitement des courriels et la saisie des réservations La gestion des réclamations simples Un appui ponctuel à l'équipe d'entretien ou d'animation en cas de besoin

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Criquebeuf-sur-Seine, 27, Eure, Normandie

La commune de Criquebeuf sur Seine recherche un adjoint administratif en charge de l'urbanisme, la communication, l'état Civil, l'agence postale communale et diverses missions administratives. L'agent sera placé sous l'autorité de la Directrice Générale des services Missions ou activités Cadre d'emplois des adjoints administratif territoriaux - catégorie C Semaine de travail de 4 jours. Participation à la protection sociale (santé et prévoyance) Profil recherché Préparer les demandes d'avis d'urbanisme: (enregistrement, recueil des avis internes et envoi dans les délais prescrits) ; Assurer le suivi administratif des demandes d'occupation ou de travaux sur le domaine public routier: (rédaction, notification et mise en paiement des permissions de relatives aux redevances); Assurer le classement et l'archivage des dossiers d'assurance et d'urbanisme en complétant les tableaux de bords; Développement de la communication et des outils En collaboration avec votre binôme vous assurez l'intérim administratif du pôle : gestion du courrier, l'état civil, les activités de l'agence postale communale, la réalisation et mise en forme de travaux bureautiques, mise en partage des documents[...]

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Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Crozon, 29, Finistère, Bretagne

Responsabilités : - Sous l'autorité du responsable du pôle Enfance, jeunesse, culture, loisirs - Organisation du travail - Force de propositions - Accompagnement, suivi et évaluation des projets Relations fonctionnelles : - Sous la responsabilité du responsable du pôle Enfance, jeunesse, culture, loisirs, en collaboration permanente avec les élus - Coopération avec les services de la collectivité - Relations avec les usagers et les familles - Relations permanentes avec les réseaux professionnels chargés de l'Enfance Jeunesse et du social Définition : - Animation - pilotage du projet petite enfance, enfance jeunesse et vie sociale sur le territoire de la Presqu'île de Crozon-Aulne Maritime - Suivi administratif et financier de la CTG (Enfance jeunesse) - Coordination partenariale et mise en réseau des structures et services enfance jeunesse - «Veille sociale », écoute des besoins et des problématiques sociales du secteur - Communication - information des familles - Interface entre politique - technique - usagers - Relais CAF - collectivités - Interventions/animations sur le territoire de la Presqu'île de Crozon-Aulne Maritime Activités : - Impulser et mettre en œuvre les[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Alès, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons pour notre antenne GRETA Gard-Lozère à Alès un(e) Chargé(e) de sourcing et de prospection entreprise Finalité du poste : Sa mission consiste à développer et optimiser le placement des apprenants en alternance et des stagiaires en formation continue, en assurant le lien entre le monde économique et notre offre de formation. Il/elle contribue par des actions concrètes à la satisfaction et fidélisation des entreprises. Sous la responsabilité conjointe de la Direction Opérationnelle et du CFP réfèrent de la mission développement, ce poste nécessite une collaboration directe avec : Les CFP responsables de filières, Les équipes pédagogiques et les coordinateurs / trices de formation, Les CREA, Les pôles supports du GRETA CFA Gard Lozère. Missions : 1. Prospection et Relations Entreprises A. Développement commercial Identifier, prospecter et développer un portefeuille d'entreprises partenaires pour obtenir des rendez-vous qualifiés pour les CFP. Créer, qualifier et suivre les contacts entreprises dans le CRM (YPAREO Module GRC). Participer à la construction et mettre en oeuvre le plan d'actions commerciales avec identification des cibles prioritaires et des[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Sète, 34, Hérault, Occitanie

Au sein du CFA Municipal Nicolas Albano vous occuperez le poste de Conseiller en accompagnement personnalisé H/F. Vous aurez pour missions : Accompagnement des apprenants - Anticiper et prévenir les situations à risques en entreprise en lien avec les référents d'entreprises et la vie scolaire. - Faciliter les échanges entre les entreprises et les apprentis pour garantir une communication fluide et résoudre les éventuels désaccords. - Conseiller les apprentis sur leurs droits et leurs devoirs en entreprise. - Aider les apprenants dans la rédaction des documents de candidature (CV et lettre de motivation) et les préparer aux entretiens face aux entreprises. Référence Handicap - Accueillir et informer des apprenants en difficulté (troubles de l'apprentissage, situation de handicap) - Informer et accompagner les acteurs de l'apprentissage sur les démarches et les dispositifs disponibles - Réaliser des entretiens d'entrée en formation - Identifier les besoins spécifiques des apprenants en difficulté Accompagnement et suivi - Assurer le suivi des apprenants en difficulté - Communiquer et sensibiliser les différents animateurs des pôles du CFA (coordination générale, ingénierie[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes activement à la recherche de notre futur(e) Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F) afin d'intervenir au sein de notre EEAP ( Etablissements et services pour enfants ou adolescents polyhandicapés ) Sainte-Mathilde pour une prise de poste immédiate . CDD : 1 mois Vos Missions : - Participe à l'action éducative, à l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des enfants, avec pour objectif de restaurer l'adaptation sociale et l'autonomie, - Analyse les besoins spécifiques des enfants, - Conçoit des supports éducatifs ou d'informations adaptées au profil des enfants, - Organise des ateliers collectifs ou individuels répondant aux besoins des enfants, - Participe à la rédaction des synthèses et des rapports qui rendent compte de l'adéquation entre le projet individuel, ses capacités et l'environnement social des enfants. Votre Profil : - Connaissance du milieu du handicap serait un plus, - Capacité de travailler en équipe - Vaccin de l'Hépatite B et de la Covid 19 obligatoire - Permis B - Diplôme d'état moniteur éducateur Salaire selon Convention Collective de la Croix Rouge Française. Lettre de motivation et CV à : Mme Virginie[...]

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Infirmier / Infirmière en santé mentale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Agence Solidarité Logement recrute un infirmier en pensions de famille CDI à temps plein - mi-temps possible L'ASL intervient dans le champ de l'économie sociale et a pour vocation de loger des personnes en situation de précarité. La pension de famille est destinée à l'accueil de personnes à faible niveau de ressources, dans une situation d'isolement ou d'exclusion lourde, et dont la situation sociale et psychologique, voire psychiatrique, rend impossible à échéance prévisible leur accès à un logement ordinaire. L'ASL assure la gestion locative et sociale de 3 pensions de famille (une à Saint-Etienne, une à Saint-Chamond et une à Montbrison), ce qui représente 67 personnes logées. Un projet de création d'une nouvelle pension de famille à Pélussin est à l'étude. Descriptif du poste Rattaché(e) au responsable du pôle social, vous assurez la coordination des soins et le suivi médical des résidents des 3 pensions de famille. Missions : - Faciliter l'accès au soin des résidents : prise de rendez-vous, coordination avec les différents professionnels de santé ; - Participer au processus d'admission des futurs résidents ; - Evaluer les besoins de santé des résidents et élaborer[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association LES 2 COLLINES recrute Un(e) Responsable de Pôle en CDI Temps Plein pour le site de Plein Vent 80 salariés, fonctionnant en dispositif et accompagnant 108 jeunes, avec un double agrément : Surdité avec ou sans trouble associé et depuis janvier 2024, troubles cognitifs spécifiques(Troubles Dys ou TDAH) Missions : Sous la responsabilité du Directeur d'établissement et en parfaite cohérence et conformité avec les orientations associatives et les contraintes économiques, vous assurez les missions suivantes au sein de l'équipe de direction de PLEIN VENT: - Gérer des dispositifs pluridisciplinaires, constitués d'enseignants, de soignants et d'éducateurs. - Dans un souci permanent d'inclusion des jeunes et de développement de leur pouvoir d'agir et en lien étroit avec les familles et l'ensemble des partenaires : coordonner et assurer la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés des jeunes. - Favoriser une relation de qualité entre l'établissement et les familles des personnes accompagnées et tous les partenaires intervenant dans le projet personnalisé des jeunes. - Prendre des décisions opérationnelles et assurer une présence active et incarnée[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Social - Services à la personne

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Handicap & Exclusion 43 RECRUTE pour l'IME Synergie 43 IME UN(E) RESPONSABLE EDUCATIF (H/F) - CDD dès que possible jusqu'au 31/05/2025 - Temps plein - Le Chambon / Lignon et Yssingeaux Le Poste Sur le secteur du Chambon/Lignon, et sous la responsabilité de la directrice adjointe et directrice de pôle, - Vous assurez le pilotage et l'encadrement des deux équipes pluridisciplinaires (IMP et IMPRO) - Vous veillez à la qualité et à la coordination des actions directement engagées auprès des bénéficiaires - Vous exercez une veille sur les évolutions des pratiques professionnelles et êtes force de proposition dans les évolutions du projet de service - Vous veillez à l'application des procédures et coordonnez les actions en vous assurant de la concordance des objectifs et des moyens et en mobilisant les ressources internes et externes - Vous soutenez et conseillez votre équipe dans la mise en œuvre de projets personnalisés : vous les aidez à déterminer et à analyser les besoins des bénéficiaires, à rechercher les moyens et les réponses adaptés, à évaluer les actions réalisées et à prévoir les réajustements éventuels ; - Vous entretenez une relation de suivi avec[...]

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Gestionnaire en assurances

Emploi Assurances

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Colbert Groupe recrute un alternant Gestionnaire Assurances collectives de personnes H/F ! Dans le cadre de son activité de courtage d'assurances, Colbert groupe recherche un alternant gestionnaire en Assurances Collectives de personnes. VOS MISSIONS : Au sein du pôle Assurances Collectives de personnes de Colbert Assurances et en étroite collaboration avec l'équipe de technico commerciales, vous participez à la gestion technique et administrative d'un portefeuille d'entreprises : - Participation à la rédaction du cahier des charges lors des appels d'offres, sur les risques prévoyance et santé, sur la cible des PME ou groupe d'entreprises, en conformité avec les contraintes réglementaires et les obligations conventionnelles - Aide à l'élaboration de supports à destination des entreprises : présentation des comptes de résultats (analyse et vérifications), restitution des appels d'offres (établissement de budgets, comparatifs des offres reçues.) - Gestion administrative d'un portefeuille d'entreprises : mise à jour de la base de données clients, vérification des pièces contractuelles et classement. Vous aurez des points réguliers avec la manager du pôle[...]

Ressources supplémentaires